Full-Stack Mendix Platform developer

Word Mendix-expert bij NS! Speel een sleutelrol in ons platformteam, versterk onze Mendix-community en ontwikkel innovatieve, herbruikbare oplossingen voor meer dan 70 apps binnen NS. Doe mee!

Daarom wil je als Mendix Developer bij NS in ons platformteam werken
Je krijgt de kans om een sleutelrol te spelen in de ontwikkeling en verbetering van onze Mendix-omgeving:

• Hier maak je impact op meer dan 10 Mendix-teams en 70 apps verspreid over de hele organisatie;
• Je werkt aan het versterken van de Mendix-community door te focussen op kwaliteit, herbruikbaarheid en developer enablement:
• Je komt terecht in een technisch uitdagende omgeving, met veel eigen verantwoordelijkheid en een klein team waarin je samenwerkt met gedreven Mendix-expert collega's.

"Werken in het platformteam betekent echt bijdragen aan de toekomst van Mendix binnen NS. Je hebt de kans om direct invloed uit te oefenen op de manier waarop we technologie inzetten, én tegelijkertijd deel uit te maken van een gepassioneerde community die samen streeft naar continue verbetering."



Dit ga je doen als Mendix Developer in het platformteam
Als developer in ons Mendix platformteam zorg je dat andere teams hun werk sneller, beter en veiliger kunnen doen. Jij ontwikkelt en onderhoudt herbruikbare componenten, stelt ontwikkelstandaarden op en organiseert de onboarding van nieuwe applicaties. Ook vertaal je bredere NS IT-ontwikkelingen naar toepasbare oplossingen binnen Mendix – denk aan compliancy, CI/CD-pijplijnen en onze eigen huisstijl in het design system.

Dankzij jouw brede en diepe Mendix-kennis overzie je het geheel: je initieert oplossingen die domein overstijgend zijn en passen binnen het bredere IT-landschap van NS. Je denkt mee over schaalbaarheid, continuïteit en strategische positie van het platform en de techstack Mendix. Daarnaast draag je actief bij aan de zichtbaarheid van Mendix – binnen de community én daarbuiten.

Hier ga je werken
Je werkt in een klein, deskundig en agile platformteam dat centraal staat in onze Mendix community. De community bestaat uit ongeveer 45 developers in meer dan 10 teams verspreid over de organisatie. Jij bent beschikbaar voor hulpvragen, kennisdeling en ondersteuning en zorgt er samen met je collega’s voor dat de community als geheel verder groeit in volwassenheid. Onze ambitie is groot: Mendix moet sneller, goedkoper en veiliger ingezet kunnen worden in de hele organisatie. Met het platformteam neem je hierin het voortouw.

Ons platform draait op Kubernetes in een private azure cloud. We gebruiken een starter app met eigen Mendix design system en bouwen mee aan een deels eigen toolchain. Je beweegt je in een groot en complex stakeholderveld, waarin de rol van het platformteam volop in ontwikkeling is.

Dit zijn de functie-eisen
We zoeken een Mendix-expert die niet alleen technisch sterk is, maar ook goed kan communiceren en samenwerken. Jij voelt je thuis in een dynamische en complexe werkomgeving, en vindt het leuk om anderen te helpen en kennis te delen. Je hebt dan ook:

• Ruime ervaring als Mendix developer (Expert);
• Ervaring met CI/CD, testen, styling, Azure, Kubernetes, Java en JavaSscript;
• Je bent communicatief sterk en beweegt makkelijk tussen verschillende stakeholders;
• Je bent zichtbaar en je vindt het leuk om collega’s verder te helpen en kennis te delen;
• Je denkt in oplossingen en samen met je team krijg je dingen gedaan;
• Je staat stevig in een technisch en organisatorisch complexe omgeving.;
• Je bent een voorbeeld voor iedereen in de Mendix community en dit draag je dagelijks uit;

Dit zijn de functie-eisen

• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Minimaal 5 jaar ervaring met Mendix-ontwikkeling;
• Ervaring met DevOps en Agile samenwerken;
• Goede communicatieve en analytische vaardigheden;
• Proactieve en verantwoordelijke houding.

Bij NS vinden we het belangrijk dat we elkaar durven aan te spreken en ons altijd kunnen uitspreken. We zoeken collega’s met lef, die open staan voor verandering. Voor deze functie zijn dit allemaal cruciale succesfactoren om je doelen te kunnen behalen in samenwerking met je team en de business. Voor deze functie in dit team ligt de nadruk op proactieve samenwerking. Dit betekent dat je actief bijdraagt aan teamdoelen, initiatief toont en verantwoordelijkheid neemt voor je werkzaamheden.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden
Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:

• Een salaris tussen € 4.357,- en € 7.296,- bruto per maand (schaal 61) (o.b.v. 36 uur -inschaling o.b.v. werkervaring)
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.
• De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).
• Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.

Solliciteren naar deze baan
Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Je kunt je sollicitatie richten aan Jeroen van den Berg, Corporate recruiter IT.

Nog vragen over het sollicitatieproces? Mail naar Karin van onze frontoffice via [email protected].

Heb je liever telefonisch contact? Bel dan met onze frontoffice op 088-6713666.

Goed om te weten:

• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Deze functie kan niet op interim basis worden vervuld. Bekijk daarvoor onze inhuur pagina.

Op NS kun je rekenen
Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.

#LI-JV1