Operationeel manager materieeldienst

Operationeel Manager Materieeldienst | Haaften | Fulltime

Jij krijgt energie van een omgeving waar geen dag hetzelfde is.

De planning verandert, de telefoon gaat, collega's lopen binnen met vragen en ondertussen moet het werk gewoon doorgaan. Juist dan ben jij op je best. Je brengt overzicht, houdt het hoofd koel en zorgt dat mensen weten waar ze aan toe zijn.

In Haaften zoeken we een Operationeel Manager die niet vanaf de zijlijn leidinggeeft, maar midden tussen de mensen staat. Iemand die snapt dat goede resultaten niet alleen draaien om processen, maar vooral om de mensen die het werk elke dag samen voor elkaar krijgen.

Je komt terecht in een nuchtere, technische werkomgeving waar hard gewerkt wordt. De humor is soms wat direct, de handen worden uit de mouwen gestoken en collega's zeggen waar het op staat. Voel jij je daar thuis? Dan voel jij je hier waarschijnlijk ook snel op je plek.

Dit wordt jouw baan

Als Operationeel Manager bij onze materieeldienst ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van onze operationele organisatie in Haaften. Jij zorgt dat de planning klopt, de operatie soepel verloopt en mensen weten wat er van hen verwacht wordt.

Je rapporteert rechtstreeks aan de Head of Operations. Samen bepalen jullie de koers voor de vestiging in Haaften. Jij vertaalt de strategische plannen naar de dagelijkse praktijk en zorgt dat ze daadwerkelijk worden uitgevoerd.

Onze materieeldienst bestaat uit twee hoofdvestigingen en drie steunpunten. Jij bent verantwoordelijk voor de hoofdvestiging in Haaften: het kloppend hart van onze operatie.

Je bent de verbindende schakel tussen strategie en uitvoering. Je denkt mee over de koers, maar zorgt er vooral voor dat plannen op de werkvloer ook echt werken. Jij bent zichtbaar op de werkvloer. Je kent je mensen, weet wat er speelt en bent makkelijk benaderbaar. Of iemand nu binnenloopt met een goed idee, een praktische vraag of een probleem waar hij even niet uitkomt; jouw deur staat open.

Tegelijkertijd durf je ook keuzes te maken. Soms moet er snel geschakeld worden, soms moet er een knoop worden doorgehakt. Dat vind jij niet spannend, maar juist een van de leuke kanten van het vak.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het dagelijks aansturen van de operationele werkzaamheden.

• Het coachen, begeleiden en ontwikkelen van medewerkers.

• Het bewaken van planning, capaciteit en voortgang.

• Het creëren van een veilige, prettige en professionele werkomgeving.

• Het signaleren en oplossen van knelpunten.

• Het verbeteren van processen en samenwerking.

• Het afstemmen met collega's van logistiek, planning, werkplaats en projectteams.

Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf. En dat merk je. In hoe we samenwerken, naar elkaar omkijken en bouwen met oog voor de volgende generaties. Al sinds 1855 bouwen we aan Nederland, in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Onze onafhankelijkheid en lange termijn visie vormen daarbij de basis.

Met een omzet van € 2,6 miljard en ruim 3.700 collega’s behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Maar uiteindelijk draait het bij ons niet om die cijfers. Het draait om mensen. Om collega’s die samen werken aan projecten waar je trots op bent – iconisch én dichtbij – en bijdragen aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.

Onze ambities zijn groot. En die maken we alleen waar met betrokken mensen. Daarom investeren we in goed werkgeverschap en een werkomgeving waarin jij je thuis voelt. Waar je jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je uitspreekt. Zodat jij het beste uit jezelf haalt en samen met ons meer maakt.

Hier zit je op je plek

Je krijgt energie van een omgeving waar geen dag hetzelfde is. Waar snel geschakeld wordt, collega's op elkaar bouwen en de operatie altijd doorgaat.

Onze mensen vormen een hechte club. Iedereen heeft zijn eigen verhaal, karakter en manier van werken. Juist daarom zoeken we iemand die oog heeft voor de mens achter de medewerker. Iemand die vertrouwen opbouwt, luistert en mensen in hun kracht zet.

Je hoeft niet overal een oplossing voor te hebben. Soms is een goed gesprek al genoeg. En soms verwachten collega's juist dat jij duidelijk bent en een besluit neemt. Dat schakelen tussen mensgericht en daadkrachtig leidinggeven gaat jou van nature goed af.

Je werkt graag tussen de mensen, loopt regelmatig de werkvloer op en vindt het belangrijk dat collega's weten dat ze altijd bij je terecht kunnen.

Dit breng jij mee

Je bent een ervaren Operationeel Manager of leidinggevende binnen een technische, logistieke, bouw- of infraomgeving. Je houdt van aanpakken, blijft rustig als de druk oploopt en weet hoe je een team in beweging krijgt.

Daarnaast herken jij jezelf hierin:

• Je krijgt energie van het aansturen en verder ontwikkelen van mensen.

• Je bent zichtbaar, benaderbaar en bouwt makkelijk vertrouwen op.

• Je communiceert duidelijk, eerlijk en met respect.

• Je bent besluitvaardig en durft knopen door te hakken.

• Je houdt overzicht, stelt de juiste prioriteiten en bent resultaatgericht. Je verliest het doel niet uit het oog, ook niet als de dag anders loopt dan gepland.

• Je hebt ervaring met operationeel management binnen een technische of logistieke omgeving.

• Je hebt hbo werk- en denkniveau.

• Je bent fulltime beschikbaar en werkt vanuit onze locatie in Haaften.

Dit bieden we jou

• Direct een vast contract! Omdat we vertrouwen hebben in jou en samen willen bouwen aan de toekomst.

• Het salaris voor deze functie ligt tussen €5.205,- en €6.507,- bruto per 4 weken (op basis van 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld. Het exacte salaris is afhankelijk van jouw kennis, niveau en werkervaring.

• 38 verlofdagen om lekker op te laden bij fulltime dienstverband volgens de cao Metaal en Techniek.

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.

• Een laptop en een smartphone.

• Een leaseauto.

• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit.

• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.

• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend ouderschapsverlof, in plaats van de standaard 70%.

Enthousiast?

Mooi. Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer direct of neem contact met ons op. We vertellen je graag meer over de functie, het team en waarom Haaften misschien wel jouw nieuwe werkplek wordt. Recruiter: Sharon Kuling, 0618508282 of [email protected]