Realisatiemanager

TechniekStaf Realisatiemanager Zoetermeer 32 - 40 uur €5.231 - €7.262

Als Realisatiemanager bij Dunea Warmte & Koude draag jij actief bij aan een duurzame toekomst. Jij zet graag jouw ervaring in het begeleiden en realiseren van (civiel) technische projecten in voor de warmtetransitie! Klinkt dit als iets voor jou? Lees dán even verder!

Solliciteren Over Dunea Realisatiemanager Zoetermeer 32 - 40 uur €5.231 - €7.262 Vragen? Solliciteren Jouw uitdaging bij Dunea.

Dunea Warmte & Koude (DWK) levert een directe bijdrage aan de warmtetransitie door middel van twee activiteiten. Door Thermische Energie in het Drinkwater (TED) om te zetten naar duurzame koeling of verwarming van de gebouwde omgeving. En door het ontwikkelen, realiseren en exploiteren van grote collectieve warmte en koude systemen, ZLT (Zeer Lage Temperatuur) netten genoemd.

Als Realisatiemanager ben jij verantwoordelijk voor de realisatie van deze projecten!

Voor de drie TED projecten in realisatie en exploitatie fase, werk je nauw samen met interne en externe stakeholders die betrokken zijn bij een locatie. Voor het opzetten van de ZLT netten voer jij de regie vanuit DWK over de realisatiefase en zorg je voor een goede samenwerking met de belanghebbenden. Denk aan gebiedsontwikkelaars, zakelijke klanten, leveranciers, gemeenten, energieleveranciers, netbeheerders en ingenieursbureaus. Voor het eerst gaat een groot project van ontwikkelings- naar de realisatiefase, jij mag hier direct mee aan de slag!

Hoewel jij in deze rol gaat pionieren, word je hierin natuurlijk ondersteund door experts en materiedeskundigen. Jij bent de degenen die de projecten van bron tot afleverset realiseert en tot exploitatie brengt.

Wat je hiernaast nog gaat doen:

• Zorg dragen voor de realisatie van TED projecten en ZLT netten;
• Projectmatig stuur jij op kwaliteit, planning, risico’s en kosten en zorg je voor een sluitende administratie en vastlegging van alle contractuele zaken. Je werk aan de hand van een business-case vanuit de ontwikkelaars;
• Medeverantwoordelijk voor de doorontwikkeling van Dunea Warmte & Koude.

Meer over Realisatiemanager Zoetermeer bij DuneaWat vragen we?

Jij hebt talent in het bewaren van overzicht in complexe processen en bent ervaren in het opzetten en tot realisatie brengen van projecten. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, dankzij jouw overtuigingskracht weet jij anderen mee te nemen in jouw visie. Uiteraard ben je enthousiast en heb je een oplossingsgerichte houding. Het werken in een omgeving waar je soms zelf het wiel nog moet uitvinden gaat jouw goed af. Je bent daarnaast een teamspeler en haalt er plezier uit om samen met het team successen te behalen. Je hebt commercieel inzicht, bent omgevingsbewust en stressbestendig. Voldoe je verder ook over onderstaande functie-eisen? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie!

• Je beschikt over aantoonbaar WO werk- en denkniveau en hebt een opleiding afgerond in technische richting zoals: Technische Bedrijfskunde, Werktuigbouwkunde, Sustainable Energy, Procestechniek of een andere relevante opleiding;
• Minimaal 5 jaar ervaring in het realiseren van projecten op het gebied van infrastructuur, installaties en/of de bodem;
• Aantoonbare kennis van infratechnieken, civiele constructies, bodemsystemen en/of installatietechniek;
• Kennis van de warmteketen: Van energieproductie tot levering, of bent bereid om dit in korte tijd te leren;

Wat krijg je?

• Een salaris van minimaal € 4.249,- en maximaal € 5.898- in schaal 11 op fulltime basis (40 uur). Bovenop het maandsalaris krijg je iedere maand een bedrag (het Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget) van minimaal € 982,- en maximaal € 1.364,- (Dit is 23,13% van je maandsalaris, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering);
• Een goede werk/privé balans! Zo kun je zelf kiezen tussen parttime of fulltime, werken we hybride en bieden we diverse vergoedingen;
• Een centraal gelegen, modern kantoor in Zoetermeer met openingstijden van 7 uur tot 19 uur met goede bereikbaarheid per openbaar vervoer en ruime parkeergelegenheid. Ons kantoor grenst direct aan station Zoetermeer en aan de A12;

Bekijk al onze voorwaarden Hier kom je te werken

Dunea Warmte & Koude is een dochteronderneming van Dunea en is opgericht in 2021. Het team bestaat uit 4 medewerkers, waaronder business developers en trainees. Je werkt verder intensief samen met andere collega's van Dunea zoals projectleiders, een compliance officer asset managers en de afdelingen Finance en Juridische Zaken. Daarnaast werk je ook intensief samen met externe partners.

SollicitatieprocesBen je enthousiast over deze functie en wil je solliciteren? Dan kun je de volgende stappen verwachten.

• 01. Ontvangstbevestiging​

  Iedere sollicitant ontvangt een bevestiging via de mail. Heb je deze niet ontvangen? Soms komt deze sollicitatiebevestiging in je spamfilter of bij je ongewenste e-mail terecht (afhankelijk van je instellingen). Heb je toch geen bevestiging ontvangen, heb je aanvullende vragen of wil je informatie over de status van je sollicitatie? Dan kun je contact opnemen via de contactgegevens die in de vacature vermeld staan.​

• 02. Selectiegesprekken​

  Het eerste gesprek is vaak een kennismakingsgesprek/selectiegesprek met je toekomstige leidinggevende en de recruiter. Als beide partijen na dit gesprek blij zijn met elkaar, volgt er een tweede gesprek. Het tweede gesprek gaat meer over de inhoud van de functie. Bij dit gesprek wordt mogelijk ook een collega van jouw toekomstige afdeling betrokken. Voor sommige functies volgt na het tweede gesprek een assessment, hiervan wordt je tijdens de procedure op de hoogte gesteld.​

• 03. Aanbieding​

  Als de uitkomst van de gesprekken positief is en we van beide kanten het gevoel hebben “dit is een match!”, dan ontvang je van ons een aanbieding om bij Dunea in dienst te komen. Dit stemmen we natuurlijk eerst met je af. Na je akkoord wordt de arbeidsovereenkomst opgemaakt en verstuurd. Omdat wij transparant zijn en verrassingen willen voorkomen, vermelden wij bij al onze vacatures de salarisschaal.​

• 04. Screening​

  Dunea is verantwoordelijk voor het leveren van veilig en betrouwbaar drinkwater en is hiermee onderdeel van de vitale infrastructuur van Nederland. Als werkgever vinden we transparantie en betrouwbaarheid essentieel voor een goede samenwerking. Daarom laten wij alle nieuwe medewerkers screenen door onze screeningspartner Validata. Deze screening bestaat minimaal uit een geldige VOG, een check op diploma’s, een referentiecheck en het invullen van een integriteitsvragenlijst. Voor bepaalde functies geldt een aanvullend screeningsonderzoek. Hierover word je gedurende de procedure geïnformeerd.

Chris Bielefeld Corporate RecruiterNog vragen?We kijken uit naar je sollicitatie! Heb je nog vragen over de vacature of de procedure? Stel ze aan onze recruiter!

Ben je er helemaal uit? Wacht dan niet langer en reageer! 06-33028120 [email protected] NB. Deze contactgegevens zijn bedoeld voor vragen van kandidaten en niet voor commerciële doeleinden.