Teamleider Techniek

Word jij de drijvende kracht achter het team? Als teamleider heb jij de kans om anderen te inspireren, te begeleiden en te laten groeien. Jouw leiderschap maakt het verschil voor onze mensen en organisatie.

Als teamleider geef je richting, motiveer je en bouw je aan een sterke teamcultuur. Je zet de koers uit, coacht collega's en stimuleert samenwerking voor het behalen van (project)doelen. Dit ga je doen met een gemotiveerd team van circa 50 technische professionals. Het team bestaat uit technisch projectvoorbereiders, werkvoorbereiders, technisch managers en ontwerpers(-leiders). Je vindt het leuk om mensen naar een hoger niveau te tillen en ervoor te zorgen dat iedereen het beste uit zichzelf haalt. Met het doel dat we onze projecten tot een succes weten te brengen met de juiste mensen op de juiste plek.  

Een aantal verantwoordelijkheden op een rij:   

• Voortdurend faciliteren van individuele ontwikkeling van teamleden, maatwerk bieden op basis van projectbehoeften, persoonlijke interesses en talent, en het bevorderen van lange termijn inzetbaarheid.  
• Samenwerken aan het behalen van de strategische doelstellingen van het cluster, waarbij elk teamlid een gedeelde verantwoordelijkheid draagt voor succes.  
• Creëren en handhaven van een positieve, inclusieve en veilige werkomgeving, waar samenwerking en respect hoog in het vaandel staan.  
• Opbouwen van sterke relaties binnen het team, andere clusters en verschillende divisies van BAM om synergie en samenwerking te bevorderen.  
• Actieve bijdrage leveren aan operationele excellentie-initiatieven, zoals digitalisering, kennismanagement en kwaliteitscontrole, ter verbetering van processen en prestaties. 

Binnen het cluster Voorbereiding, Coördinatie & Veiligheid heerst er een positieve en energieke werksfeer met een bedrijfscultuur waarin samenwerken en elkaar stimuleren en motiveren centraal staan. De clusterleden werken met name vanuit ons hoofdkantoor Breda, met een hoge mate van flexibiliteit om diverse projectlocaties te bezoeken en thuis te kunnen werken.  

Het cluster bestaat straks uit een clustermanager, teamleider techniek, teamleider proces en teamleider veiligheid.  

Een goede balans tussen werk en privé omdat je hybride kunt werken. Daarnaast bieden wij jou:    

• Een salaris tussen de € 3.820,- en € 6.760,- bruto per vier weken, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld.    
• Je hebt recht op 25 vakantiedagen + 18 (of 12) roostervrije dagen op basis van een fulltime dienstverband volgens het cao Railinfrastructuur.    
• Een leaseauto (elektrisch) volgens de BAM leaseautoregeling of mobiliteitsbudget.   
• Laptop en mobiele telefoon.  
• Fijne extra’s zoals gemiddeld 40 procent korting op jouw sport(school)abonnement en korting op o.a. privéverzekeringen, HP producten en Microsoft Office. 

Jouw interesse in het werken met mensen is niet het enige:   

• HBO/WO werk- en denkniveau vereist.   
• Analytisch denkvermogen voor het snel doorgronden van situaties en een kritische blik gericht op het vinden van verbeteringsmogelijkheden.   
• Flexibele instelling om adequaat te reageren op veranderende omstandigheden.   
• Samenwerkingsgerichte mindset om projecten gezamenlijk tot een succes te maken.   
• Minimale beschikbaarheid van 32 uur per week. 

Voor meer informatie over deze rol kun je contact opnemen met Gijs van der Post, corporate recruiter, op telefoonnummer 06- 50 03 93 04 of via [email protected]. Heb je interesse? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie via de 'solliciteer button'.