1e Monteur

Voor onze projecten rondom Nijmegen zijn we voor onze service projecten afdeling op zoek naar een vakvolwassen monteur. Als monteur verricht je elektrotechnische montagewerkzaamheden aan gebouwgebonden technische installaties bij onze klanten. Je regelt en organiseert zelf je dagelijkse werk en aan de hand van schets, tekening en schema ben je in staat om prima zelfstandig te werken. Samen met het team zet jij je in om de beste oplossingen te realiseren voor onze regionale klanten. Je pakt ook de vrijheid om meer werk te verkrijgen bij de klant en zet je in als échte ambassadeur voor Kuijpers.

Kuijpers ziet leren en ontwikkelen als essentieel voor het leveren van kwalitatief goede oplossingen voor onze opdrachtgevers, daarom kan het zijn dat je geregeld een leerling- en/of hulpmonteur onder je hoede hebt, die jij al jouw kennis en kunde mag bijbrengen. Natuurlijk houden we ook rekening met jouw wensen om je te ontwikkelen via cursussen, trainingen en opleidingen! Daarnaast ontvang ik ook kwalitatief goed gereedschap, een nette bedrijfsauto en de nodige IT middelen zoals laptop en telefoon.

Om te beginnen beschik ik over een afgeronde technische opleiding op mbo 4-niveau en heb ik ervaring in een soortgelijke functie binnen de installatietechniek. Maar nu de echt belangrijke punten. Ik:

• Ben trots op mijn rol in de voorbereiding van (hele gave!) projecten
• Sta voor vakmanschap en flexibiliteit
• Ben nooit uitgeleerd en blijf me graag ontwikkelen binnen de mooie wereld van techniek
• Denk graag mee over oplossingen waar een klant écht iets aan heeft
• Word gezien als betrokken, positieve collega en onmisbare schakel in het proces
• Krijg er energie van dat mijn werk bijdraagt aan het realiseren van Kuijpers’ droom:
  Neem contact op

  Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter

  Sjors Cornelissen Recruiter [email protected]
  
  

  Waarom Kuijpers

  Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

  • Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
  • Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
  • Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
  • Onbeperkt trainingen volgen dia GoodHabitz.
  • Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie
  • Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
  • Werk- en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past
  • Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit
  • Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken
  Hoe maken we kennis met elkaar?
  
  Stap 1 Je solliciteert

  We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

  Stap 2 Eerste gesprek

  Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

  Stap 3 Vervolggesprek

  Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

  Stap 4 Aan de slag

  Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.