Adviseur Kwaliteit KVAM

GVB werkt aan de bereikbaarheid, leefbaarheid en mobiliteit voor mensen in Amsterdam en omgeving. De reizigers staan centraal in alles wat GVB doet. Railmaterieel (RM) als bedrijfsonderdeel binnen GVB is, met ruim 300 medewerkers, verantwoordelijk voor kostenefficiënte en duurzame beschikbaarheid en betrouwbaarheid (beheer en onderhoud) van trams en metro's voor de exploitatie. De afdeling KVAM (Kwaliteit, Veiligheid, Arbo, Milieu) zorgt dat de bedrijfsonderdelen binnen Railmaterieel (RM) doelen kunnen realiseren met een efficiënte en robuuste organisatie en voldoen aan de wet en regelgeving. Binnen de afdeling KVAM is ook de organisatie van de noodzakelijke opleidingen ondergebracht. Voor de afdeling KVAM zijn wij op zoek naar een Adviseur Kwaliteit, waarin je de mogelijkheid krijgt om een directe invloed uit te oefenen op de bedrijfsprocessen en prestaties binnen de afdeling Railmaterieel.

Wat ga je doen

Ben jij een gedreven professional met een passie voor kwaliteit en procesverbetering? Als Adviseur Kwaliteit bij RM ben je verantwoordelijk voor de continue verbetering en beheersing van onze bedrijfsprocessen en de prestaties daarvan. In deze rol adviseer en begeleid je leidinggevenden bij het sturen van de kwaliteit binnen hun afdelingen. Samen met betrokkenen stel je verbeterplannen op en zorg je voor de operationalisering en monitoring van deze plannen. Je organiseert kwaliteitsonderzoeken, rapporteert over de bevindingen en ondersteunt bij de uitvoering om de noodzakelijke procesverbeteringen te realiseren.

Wat neem je mee

Met minimaal drie jaar ervaring in kwaliteits- en projectmanagement, bij voorkeur in de OV-sector, en een HBO Bedrijfskundige achtergrond ben je de ideale kandidaat voor deze functie. Ervaring met ons ERP-pakket en beheersing van Microsoft Office-programma's zijn een pluspunt. Je weet anderen te enthousiasmeren en overtuigen, bent communicatief vaardig, werkt secuur en hebt een oplettende, kwaliteitsgerichte en analytische instelling.

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Als GVB-medewerker kun je bijvoorbeeld gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer:

• Een salaris van minimaal € 3.615,- en maximaal € 5.323,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (schaal 10). Inschaling vindt plaats o.b.v. opleiding en relevante werkervaring;
• Mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding;
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1.5% duurzame inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen;
• Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 80,57 per maand;
• Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.