Buitendienst medewerker/ stratenmaker

Actief bijdragen aan het beheer en onderhoud van de openbare ruimte in Oss? Bij Team Uitvoering krijg je ruimte om vakmanschap in te zetten!

Voor onze groeiende gemeente zijn we op zoek naar een:

Buitendienst medewerker/ stratenmaker
36 uur per week

Die graag de openbare ruimte van de gemeente Oss onderhoud & repareert en die graag met mensen omgaat.

• Heb je vaardigheden op het gebied van onderhoud en reparatie van de buitenruimte?
• Werk je graag buiten?
• En ben je in staat om helder te communiceren met collega's en burgers?

Dan gaan we graag met je in gesprek. Zeker als je wilt werken voor een vooruitstrevende gemeente: In Oss denk & doe je mee.

Goed om te weten: Oss is drie keer uitgeroepen tot meest inspirerende Global Goals-gemeente van Nederland. Samen met onze inwoners maken we van de wereld een betere plek aan de hand van de zeventien duurzame ontwikkelingsdoelen van de Verenigde Naties.

Dit ga je doen
Als buitendienstmedewerker/ stratenmaker zorg je, samen met je collega ervoor dat de openbare ruimte in jouw gebied er netjes en veilig bij ligt. Je onderhoudt en repareert bestrating, straatmeubilair en verkeersvoorzieningen. Je herstelt omgevallen of scheefstaande verkeersborden en verkeerspaaltjes, en maakt ze meteen schoon. Daarnaast houd je oog voor andere zaken die binnen jouw gebied gerepareerd of opgeknapt moeten worden. Je neemt deze werkzaamheden zelfstandig op in overleg met de gebiedsopzichter.

Naast je technische taken, onderhoud je contacten met burgers over de uitvoering van werkzaamheden en handel je klachten en verzoeken zoveel mogelijk direct af. Je draait ook mee in een piketdienst, waarbij je eens in de 10 weken beschikbaar en bereikbaar bent voor spoedklussen en calamiteiten buiten werktijd.

Als buitendienstmedewerker/ stratenmaker maak je deel uit van ons team Uitvoering binnen de afdeling Inrichting en Beheer Openbare Ruimte. We zijn verantwoordelijk voor het dagelijks beheer en onderhoud van de openbare ruimte in de gemeente Oss. Ons team bestaat uit diverse vakmensen die samenwerken en problemen oplossen. Meer informatie over onze afdeling vind je op ons YouTubekanaal.

En verder...
Buiten kantoortijden werken en deelnemen aan de piketregeling vormen geen probleem voor jou. Dit betekent dat je eens in de 9 à 10 weken samen met een collega verantwoordelijk bent voor alle voorkomende werkzaamheden en calamiteiten, van maandagochtend 8.00 uur tot de volgende maandag 8.00 uur. Uiteraard ontvang je hiervoor een beschikbaarheidsvergoeding. Waarom werken bij gemeente Oss zo aantrekkelijk is.

Wil jij denken & doen? Dan is er geen betere werkgever dan de gemeente Oss. We staan landelijk bekend als een gemeente die initiatief beloont en mensen de ruimte geeft om te pionieren. In de stad Oss zelf, maar ook in zijn levendige kernen. Goed om te weten: als gemeente groeien we hard. Dat betekent dat je mag meedenken en meebouwen aan onze organisatie. Uiteraard kun je daarbij ook gericht werken aan je persoonlijke ontwikkeling.

Dit is wat we je bieden

• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt het ons beiden? Dan krijg je daarna een vast dienstverband.
• Een salaris van maximaal € 3.369,- bruto per maand (salarispeil 1 oktober 2024) bij een 36-urige werkweek (functieschaal 5). De aanloopschaal voor deze functie is schaal 4. Je salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Arbeidsvoorwaarden die je voor een deel zelf kunt bepalen met het Individueel Keuzebudget (IKB). Van je loon wordt maandelijks 17,05% gereserveerd en kun je inzetten zoals je zelf wilt. Bijvoorbeeld om een fiets of extra verlof te kopen of je laat het uitbetalen op een moment dat jouw past.
• Individuele opleidingsmogelijkheden en een leerplein met een ruim aanbod.
• In Oss werken we tOss. TOss staat voor Thuis, Ontmoeten, Samenwerken en Stilte. Dat betekent dat je daar werkt waar jij je werk het beste kunt doen. Om te zorgen dat je goed je werk kunt doen, krijg je een laptop en een iPhone. Op de dagen dat je thuiswerkt krijg je een vergoeding hybride werken van € 3,- per dag.
• Pensioenopbouw bij het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds (ABP).
• 20 wettelijke vakantiedagen en 7 bovenwettelijke vakantiedagen per kalenderjaar op basis van een fulltime dienstverband.
• Ondersteuning bij de inrichting van een goede en verantwoorde thuiswerkplek.
• Een vergoeding van maximaal € 750,- per jaar als je duurzaam reist. Je reist duurzaam als je naar je werk loopt, fietst, met een 100% elektrische scooter/auto komt of met het OV reist.
• Een gemeentehuis op 5 minuten loopafstand van het treinstation.
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en de mogelijkheid om uren te sparen voor lang verlof.

Dit is wat je nodig hebt

• Minimaal mbo-werk- en -denkniveau
• Jij bent een enthousiaste medewerker die werkzaamheden volgens afspraak uitvoert.
• Je doet dit op een zelfstandige en vakkundige manier.
• Je hebt kennis en ervaring met het werken in de openbare ruimte.
• Je bent nauwkeurig, proactief en heb je een brede kijk op de verschillende disciplines binnen het werken in de openbare ruimte.
• Het hebben, of willen behalen van een opleiding tot verkeersregelaar is een pluspunt.
• Je hebt minimaal een rijbewijs B (of liever nog BE en/of C1E).

“Alleen ga je sneller, maar samen kom je verder! Binnen IBOR willen we door constant te verbeteren werken aan een nog mooiere openbare ruimte in de gemeente Oss ” - Petra Captijn, Strategisch Adviseur IBOR bij de gemeente Oss.

Laat van je horen!
Wil je denken & doen? Dan zijn we misschien wel een goede match! Als je het fijn vindt, kunnen we eerst even kennismaken. Dat kan in het gemeentehuis of de gemeentewerf maar ook digitaal. We vertellen je dan meer over de vacature. En we leren elkaar ook alvast een beetje beter kennen.

Natuurlijk mag je ook meteen je brief en cv sturen. Je kunt ze richten aan Gerard Derks, teamleider Uitvoering. Bij hem kun je ook terecht voor vragen over de functie of de sollicitatieprocedure via telefoonnummer 14-0412 of e-mail [email protected].  Reageer uiterlijk op zondag 13 oktober 2024 via het sollicitatieformulier op onze website.

Wil je meer weten over werken bij gemeente Oss? Kijk dan zeker even op: www.werkenbijoss.nl.

Deze vacature staat gelijktijdig in- en extern uit. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat voorrang.

Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vast onderdeel bij onze indiensttredingsprocedure.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.