Commercieel Projectmanager Renovatie

Ben jij commercieel sterk en weet je hoe je renovatieprojecten succesvol positioneert in de markt? Zie jij kansen voordat anderen ze zien en krijg je energie van het uitbouwen van relaties én resultaten? Dan is dit jouw kans.

Dit wordt jouw baan

Bij Dura Vermeer Bouw en Vastgoed Den Bosch bouwen we aan een ambitieus renovatieteam. Een team in opbouw, waarin jij vanuit een commerciële rol actief bijdraagt aan groei, zichtbaarheid en marktsucces. Je denkt mee over de koers, signaleert kansen in de markt en helpt mee aan het neerzetten van een sterke propositie.

Je kent het speelveld van renovatie en transformatie (zowel woning- als utiliteit) in de regio Noord Brabant en Limburg. Je begrijpt wat opdrachtgevers belangrijk vinden en weet hoe je dit vertaalt naar onderscheidende oplossingen. Je verbindt interne expertise aan externe kansen en zorgt dat projecten niet alleen technisch kloppen, maar ook commercieel succesvol zijn.

In deze rol:

• Signaleer en ontwikkel je nieuwe marktkansen;

• Bouw en onderhoud je duurzame relaties met opdrachtgevers en partners;

• Je stuurt het tenderproces aan en zorgt voor een succesvolle afronding;

• Denk je mee over positionering en strategie van het renovatieteam;

• Lever je input op plannen en proposities;

• Draag je actief bij aan het succes en de verdere groei van het team.

Deze rol biedt je de kans om je ervaring en strategisch inzicht écht in te zetten. Je werkt aan renovatie- en transformatieprojecten met maatschappelijke impact – denk aan het verduurzamen van sociale woningbouw of het herontwikkeling van bestaand vastgoed naar nieuwe woonvormen. Maar ook verduurzaming van utilitaire opgaves zoals bijvoorbeeld scholen, theaters en kantoorgebouwen.

Je krijgt als Commercieel Projectmanager veel ruimte om te sturen: jouw kennis en visie bepalen mede de koers van een tendertraject. Geen standaard formats, maar maatwerkoplossingen waarin jij het verschil maakt. Daarbij werk je nauw samen in een hecht team van specialisten. Kortom: korte lijntjes, veel betrokkenheid en een gedeeld gevoel van trots.

Meer bij Dura Vermeer

Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf in de Nederlandse bouwsector, actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en continuïteit de basis van onze strategie. Met een omzet van €2,1 miljard en meer dan 3.400 medewerkers behoren we tot de top van de sector. We realiseren iconische en maatschappelijke projecten en bieden oplossingen voor de toekomst. Met onze werkmaatschappijen zijn we geworteld in de regio, maar met de kracht van een landelijke organisatie. Onze ambities kunnen we alleen waarmaken door onze mensen. Daarom streven we naar een werkomgeving waarin iedereen zich veilig voelt, zichzelf kan zijn en het beste uit zichzelf kan halen.

Hier zit je op je plek

Als Dura Vermeer Bouw en Vastgoed Den Bosch zijn we een zelfstandige werkmaatschappij binnen een groter geheel. Een organisatie van 140 medewerkers die jou als nieuwe collega graag willen opnemen binnen de familie! Samen realiseren we gebieds- en vastgoedontwikkeling, woningbouw, utiliteitsbouw, renovatie en transformatie — van nieuwbouw tot het verbeteren en vernieuwen van bestaand vastgoed in de regio Noord-Brabant en Limburg.

Als medewerker van Dura Vermeer ben je onderdeel van een club van ontwikkelaars, bouwers, doeners en waarmakers. Duurzame samenwerking staat daarbij voorop: samen plannen maken, samen kennis en successen delen en samen innoveren.

Dit breng jij mee 

• Je hebt een afgeronde Hbo / Wo opleiding. Bijvoorbeeld: Bouwkunde, Architectuur, (Bouw) Technische Bedrijfskunde, Vastgoed, Planologie, Ruimtelijke Ordening, Commercie of een vergelijkbare opleiding.

• Enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie, bijvoorbeeld als projectmanager, commercieel manager, tendermanager of EMVI-schrijver waarbij jouw focus ligt op woningbouw.

• Je voelt je thuis in de wereld van vastgoed en bouw, en hebt affiniteit met renovatie en transformatieprojecten.

Deze eisen tonen de richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Mocht jij jezelf niet in alle eisen herkennen, maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan gaan we graag met jou in gesprek.

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling;

• 43 verlofdagen volgens de Cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen;

• Een laptop en een smartphone;

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;

• Je hebt de keuze tussen een mobiliteitsbudget, NS Business Card of een elektrische leaseauto;

• Bij een contract voor onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike;

• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit;

• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland;

• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical;

• Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven;

• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.

Wil jij ook meer uit je werk halen?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via onze website middels de solliciteerbutton onder de vacature.

Meer weten? Bel of e-mail corporate recruiter Anne Goossens via 06-14316580 en [email protected]

Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van “onderaannemers”. Bij acquisitie behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen.