Consultant

In de rol van consultant circulariteit houd ik mij bij bezig met de doorontwikkeling van de circulaire methodiek van Kuijpers (CirKu). Dit betekent dat ik me bezig houd met het concreet maken van de circulaire stappen. Zo stel ik heldere KPI's op en maak ik inzichtelijk welke circulaire oplossingen er te bedenken zijn die aansluiten op de behoefte van onze opdrachtgevers.
Ik adviseer onze klanten over de energietransitie en de toepassing van circulaire oplossingen hierin. Daarbij houd ik uiteraard rekening met de wet en regelgeving die hierbij van toepassing is.
Ik word enthousiast wanneer ik klanten kan helpen bij de complete inventarisatie en hun toekomstige vastgoed transitie.

Vanuit mijn advies kan de klant direct starten met het besparen van energie en het hergebruiken van bestaande middelen. Voor de complexe maatregelen en oplossingen gaan mijn collega's samen met mij aan de slag om een ontwerp op maat te maken voor de desbetreffende klant. Ik blijf nauw betrokken bij de projecten zodat ik ook op de hoogte blijf van de effecten die mijn advies op het resultaat en de kosten(besparing) hebben gehad.

Vanzelfsprekend neem ik in mijn rol ook onze interne organisatie mee in het circulair denken en werken. Ik onderzoek de waarde van partnerschappen en maak inzichtelijk waar en met wie Kuijpers kan aansluiten.

Daarnaast heb ik als consultant ook diverse verantwoordelijkheden. Denk hierbij aan:

• Het bedenken van creatieve oplossingen voor onze klanten
• Advies over verandering van koers 2030 naar 2050
• Opstellen van rapportages, opstellen van plannen van aanpak voor uitvoering aanpassingen
• Adviseren van klanten/projectleiders over vervolgstappen.

Daarom pas ik bij Kuijpers!

Om uit te blinken in deze functie beschik ik over een relevant hbo of universitair diploma en heb ik al enige ervaring op het gebied van circulair denken binnen technisch projecten.
Maar nu de echt belangrijke punten. Ik:

• Kan integraal denken, het verband zien tussen de disciplines, de kansen/risico’s en de contractspecificatie overzien en van daaruit een circulaire oplossingen voorleggen;
• Durf verantwoordelijkheid te nemen voor mijn keuzes en adviezen;
• Ben in het bezit van uitstekend cijfermatig en analytisch inzicht;
• Beschik over een gestructureerde werkmethodiek en communiceer helder en overtuigend;
• Heb passie voor duurzame oplossingen in een betere wereld;

Neem contact op

Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter

Sunny Lakerveld Recruiter Whatsapp [email protected] Blijf op de hoogte van nieuwe vacatures

Meld je nu aan voor onze job-alert en ontvang een mail bij nieuwe relevante vacatures.

var HS = HS || {}; HS.register_job_alert_in_div = false; document.addEventListener('DOMContentLoaded', function() { const container = document.getElementById('6945aa5d94f6d'); if (!container) return; const newButtonText = 'Aanmelden Job-alert'; function updateJobAlertButton() { const button = container.querySelector('button, .button, input[type="submit"]'); if (button && button.textContent !== newButtonText) { button.textContent = newButtonText; } } updateJobAlertButton(); const observer = new MutationObserver(() => { updateJobAlertButton(); }); observer.observe(container, { childList: true, subtree: true }); });

Waarom Kuijpers

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

• Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
• Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
• Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
• Onbeperkt trainingen volgen via GoodHabitz.
• Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie

• Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
• Werk en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past
• Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit
• Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken

Hoe maken we kennis met elkaar?

Stap 1 Je solliciteert

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Stap 2 Eerste gesprek

Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Stap 3 Vervolggesprek

Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

Stap 4 Aan de slag

Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.