Contract Manager

Jij bent de verbindende schakel tussen Van Oord en onze manpowerleveranciers. Zodra een contract is afgesloten, kom jij in beeld. Jij zorgt ervoor dat de gemaakte afspraken soepel worden uitgevoerd en waarde opleveren. Je werkt nauw samen met onze Category Managers voor Tijdelijke Arbeid, Recruitment, Learning & Development, Engineering en Professional Services, en draagt bij aan een sterke prestatiecultuur binnen onze leveranciersbasis. Je gaat:

• Fungeren als aanspreekpunt voor interne stakeholders bij contractuele zaken en optreden als “tussenpersoon” voor tijdige beoordeling, goedkeuring en afhandeling van wijzigingen
• Category Managers ondersteunen bij onderhandelingen en het opstellen van contracten
• Zorgen voor inzicht en bewustzijn rondom contracten binnen interne teams
• Contracten correct afsluiten, verlengen of vernieuwen en de implementatie begeleiden
• Bijdragen aan verandermanagement binnen processen en verbeterplannen voor leveranciers

Jij zorgt dat onze leveranciers hun beloftes nakomen. Door het monitoren van KPI’s, risicobeheer en het aanjagen van verbeteringen, zorg jij dat de diensten waar wij op vertrouwen — van flexibele arbeid tot engineeringsconsultants — voldoen aan onze hoge standaarden. Je ondersteunt interne teams met advies en training, en brengt helderheid in complexe contracten. Jouw werk bouwt vertrouwen, vermindert ruis en creëert waarde. Je gaat:

• Leveranciers- en stakeholderprestaties analyseren en evalueren
• Verbeteringen aansturen met belangrijke stakeholders en leveranciers
• Prestatiemetingsplannen ontwikkelen en uitvoeren
• Wijzigingen in werkwijzen aanbevelen en de kwaliteit van dienstverlening bewaken

Je hebt een servicegerichte instelling, sterke communicatieve vaardigheden en talent voor verwachtingsmanagement. Je werkt graag zelfstandig, maar voelt je ook thuis in een samenwerkend team. Je bent goed georganiseerd en toegewijd aan kwaliteit. Jij brengt:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau of hoger
• Ervaring met het beoordelen van contracten en voorwaarden
• Een proactieve, nauwkeurige en verantwoordelijke werkstijl
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, in woord en geschrift
• Een overtuigende, mensgerichte aanpak en drive om te excelleren

Een rol waarin jij het verschil maakt in de ruggengraat van ons bedrijf.

• Een salaris dat past bij jouw verantwoordelijkheden en ervaring
• Aantrekkelijke reiskostenvergoeding (€0,31 per km) en thuiswerkvergoeding (€2,40 per dag)
• 32 vakantiedagen (waarvan maximaal 7 collectief)
• Variabele bonus, deels afhankelijk van bedrijfsresultaten
• Aantrekkelijke pensioenregeling
• Mogelijkheid tot collectieve zorgverzekering (Van Oord betaalt jouw aanvullende pakket)
• Ruimte voor ontwikkeling, inclusief een uitgebreid online leerplatform via Goodhabitz
• Communities om bij aan te sluiten, zoals Young Van Oord, Van Oord Women en de personeelsvereniging
• Regelmatig georganiseerde (sport)activiteiten zoals wintersport, zeilweekenden, fietsen en motortoertochten

#LI-RK1