HR Adviseur, 32 uur

Je werkt als HR Adviseur binnen een familiebedrijf in de installatietechniek en bent verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de HR-processen. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor collega’s bij HR-gerelateerde vragen en ondersteunt zowel medewerkers als leidinggevenden. In deze rol werk je op meerdere locaties binnen de regio, wat zorgt voor veel afwisseling en een brede betrokkenheid bij de organisatie. Je krijgt volop ruimte voor eigen initiatief en zelfstandigheid, binnen een informele werkomgeving met korte lijnen en een sterke onderlinge betrokkenheid.

Dit ga je doen

Als HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de dagelijkse HR-processen binnen de organisatie. Je schakelt direct met leidinggevenden, de opleidingscoördinator en de directie, en ondersteunt collega’s op meerdere vestigingen in de regio.

Je werkdag is afwisselend: je verwerkt contracten, begeleidt recruitmenttrajecten, sluit aan bij functioneringsgesprekken en denkt actief mee over opleidings- en ontwikkelplannen. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij HR-gerelateerde vragen.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Beheren van de volledige HR-administratie
• Opstellen en verwerken van contracten en personeelswijzigingen
• Voorbereiden, bijwonen en uitwerken van functioneringsgesprekken
• Meedenken over en opstellen van opleidingsplannen
• Verantwoordelijk voor recruitment, inclusief het voeren van sollicitatiegesprekken
• Begeleiden van de onboarding van nieuwe medewerkers
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor HR-vragen vanuit de organisatie

Dit krijg je

• Salaris tussen €3750 en €4750 bruto per maand op basis van 38 uur
• 25 vakantiedagen, 13 adv dagen en 8% vakantiegeld
• Pensioenregeling
• Opleidingsmogelijkheden op maat
• Studiefonds voor kinderen van medewerkers
• Doorgroeimogelijkheden binnen HR en naar leidinggevende functies
• Reiskostenvergoeding en werken op meerdere locaties
• CAO Metaal en Techniek

Dit ben je

Wij zoeken iemand die structuur aanbrengt en het belangrijk vindt dat zaken zorgvuldig en correct worden geregeld. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Mbo+/hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van HRM, P&O of arbeidsbemiddeling
• Relevante werkervaring in een vergelijkbare HR-functie is een pré
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk
• Je werkt nauwkeurig en secuur
• Je bent communicatief vaardig en weet vertrouwen op te bouwen
• Je kunt zelfstandig werken en schakelt gemakkelijk met collega’s en leidinggevenden
• Je hebt kennis van actuele wet- en regelgeving binnen HR
• Je bent bij voorkeur woonachtig in de regio

Hier ga je werken

Je komt te werken bij een familiebedrijf in de installatietechniek met ruim 100 medewerkers, verdeeld over meerdere vestigingen. De organisatie bestaat uit vier samenwerkende installatiebedrijven en richt zich op betrouwbare techniek en duurzame oplossingen in de regio Salland.

Binnen het bedrijf heerst een informele en betrokken werksfeer, waarin collega’s elkaar kennen en samenwerken centraal staat. De lijnen zijn kort, waardoor je snel kunt schakelen met zowel collega’s als de directie. Je krijgt veel ruimte om zelfstandig te werken en eigen ideeën in te brengen.

Naast de dagelijkse werkzaamheden is er volop ruimte om mee te denken over verbeteringen en vernieuwingen binnen HR-processen. De organisatie hecht veel waarde aan de ontwikkeling van medewerkers, zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Daarom worden er diverse opleidingsmogelijkheden geboden en is er zelfs een studiefonds beschikbaar voor de kinderen van medewerkers.

Interesse?

Neem direct contact op met Carlijn van WerkTalent Deventer via 06-47923210 of mail naar [email protected]. Wil je meer weten of heb je vragen? Carlijn helpt je graag verder met alle informatie over deze HR Adviseur vacature.