Dura Vermeer (Rotterdam)
Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf dat al bestaat sinds 1855. We zijn in Nederland actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Dura Vermeer ontwerpt, ontwikkelt en realiseert bouw- en infrastructurele projecten, waarbij we ook techniek, beheer en onderhoud, renovatie en transformatie voor onze rekening nemen. Met een omzet van bijna € 2,1 miljard en gemiddeld 3.329 fte medewerkers behoort Dura Vermeer tot de top van de Nederlandse bouwsector. We bouwen aan een wereld waarin de huidige generatie, maar ook de volgende generaties kunnen leven, werken en wonen.
Met meer dan twintig zelfstandige werkmaatschappijen combineren we een sterke regionale verankering met de kennis, kracht en middelen van een landelijk opererend bedrijf. Onze kernactiviteiten betreffen ontwikkeling en realisatie van bouw- en infrastructurele projecten, onderhoud en renovatie. Vaak complexe opgaven, waarbij kwaliteit en veiligheid cruciaal zijn. Onze activiteiten zijn gefundeerd op een solide financiële basis en een open en betrouwbare stijl van zaken doen. Dat is onze norm en waar onze klanten zich in herkennen.
Bij Dura Vermeer zijn wij op zoek naar een HR Coordinator voor onze salarisadministratie en personeelsadministratie. Naast je taken als leidinggevende werk je dagelijks actief mee in de personeelsadministratie en ben je het aanspreekpunt voor beide teams (8 FTE). Samen zorgen jullie voor een soepele, klantgerichte dienstverlening. Ben jij klaar om operationeel én organisatorisch het verschil te maken?
Dit wordt jouw baan
Als HR Coordinator ben jij samen met jouw team verantwoordelijk voor een correcte en tijdige salarisverwerking en het beheer van de personeelsadministratie van circa 3.000 medewerkers. Het team salarisadministratie werkt grotendeels zelfstandig; jij bent beschikbaar voor afstemming, ondersteuning en coaching. Binnen de personeelsadministratie werk je actief mee (ongeveer 60% van je tijd) en ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van de dagelijkse werkzaamheden, waarbij je de samenwerking en een soepele werkverdeling faciliteert.
Je zorgt ervoor dat de administratieve processen foutloos, klantgericht en compliant verlopen. Daarbij houd je toezicht op naleving van wet- en regelgeving, cao-afspraken, arbeidsvoorwaarden en pensioenregelingen. Naast het dagelijkse werk zorg je ervoor dat jouw team zich blijft ontwikkelen in kennis en vaardigheden. Je signaleert kansen om processen verder te verbeteren en te automatiseren, en werkt hierin nauw samen met collega’s van HR digitalisering en procesinnovatie.
Ook speel je een actieve rol in het optimaliseren van de samenwerking tussen HR Operations en andere HR-domeinen. Je zorgt ervoor dat vragen van HR-collega’s en medewerkers adequaat worden opgepakt binnen het team en ondersteunt waar nodig bij het oplossen van meer complexe vraagstukken. Hiermee draag je bij aan de strategische mens & organisatie doelstellingen van de organisatie, het werkplezier van al onze collega's en zorg je ervoor dat Dura Vermeer een aantrekkelijker werkgever is en blijft. Je rapporteert in deze functie rechtstreeks aan de HR Directeur van Dura Vermeer Groep.
Werken bij Dura Vermeer
Dura Vermeer is een familiebedrijf met een rijke historie en stevige ambities. Als onafhankelijke bouwonderneming zijn we actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Met een omzet van circa € 1,8 miljard en ruim 3.000 medewerkers behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Wij werken aan projecten die ertoe doen voor Nederland, met oog voor de lange termijn.
Wij geloven dat onze mensen het verschil maken. Daarom zorgen we ervoor dat jij bij ons elke dag met plezier werkt, jezelf kunt zijn en het beste uit jezelf kunt halen.
Hier zit je op je plek
Je werkt op ons hoofdkantoor bij Rotterdam Airport, in een collegiale en informele sfeer. Hybride werken is mogelijk binnen ons Flexibel werken beleid.
Wij zijn op zoek naar een Werkvoorbereider die detailgericht is en in staat is om te werken in een snelle, deadline-gestuurde omgeving om onze project coördinatie afdeling te versterken. De afdeling...
Veelzijdige werkvoorbereider die structuur aanbrengt in onze beheerprocessen. Ben jij een echte regelaar die het werk overziet bij het beheer van onze duurzame energieprojecten? Die zorgt dat onze...
Teamlead Software & Electrical Engineering (38 uur)Cremer breidt zijn machineportfolio uit! Ben jij klaar voor deze uitdaging? Is het implementeren van besturingssystemen en programmeertalen iets...
Bij HHSK werken we aan de toekomst van duurzaam waterbeheer. We zoeken gepassioneerde mensen die willen bijdragen aan schone rivieren, droge voeten en een gezonde, duurzame leefomgeving. Als...
Bij Welex werk je niet zomaar ergens. Je hoort bij de familie.Stel je eens voor: werken op een plek waar je geen nummer bent, maar waar je collega's voelen als familie of goede vrienden. Een bedrijf...
VacatureHet weer en water bepalen je omgeving, en jij draagt hier graag aan bij met jouw werk in de buitenlucht, ook bij wisselende omstandigheden. Dankzij de nieuwste technologieën en jouw inzet...
Drie dagen buiten, twee dagen binnen: zo ziet jouw ideale werkweek eruit. Heb jij ruime ervaring als servicemonteur warmtepompen en wil je jouw technische kennis breder gaan inzetten? Wij zoeken een...
Ben jij administratief goed onderlegd en heb je daarnaast ook nog eens technische kennis? Zorg jij dat er structuur aangebracht wordt en weet jij hoe je verschillende instructies moet maken? Kom bij...
(mbo, 32/36 uur, werkervaring minimaal 3 jaar) Een dag uit het leven van een werkleider MetaalJe werkdag begint zodra je onze dynamische organisatie ’s morgens binnenstapt. Je start met een kop...
Continuous Improvement Coordinator ...