Inkoper

In mijn rol als Inkoper voor Kuijpers Projecten Zuid ben ik verantwoordelijk voor het coördineren van het inkoopproces voor de projectenlocaties Helmond en Roosendaal.

Dit houdt in dat ik zorg voor de benodigde inkoopexpertise in de aanbiedingsfase van onze projecten, zodat de vestiging een optimale en scherpe aanbieding voor onze klant kan maken. Samen met de projectverantwoordelijke en het vestigingsmanagement stel ik een inkoopstrategie op voor een project. Vervolgens selecteren we samen de beste leveranciers en contracteren deze. Vanzelfsprekend heb ik specifieke aandacht voor risicobeheersing, zoals screenen van potentiële leveranciers, het controleren van opdrachtverstrekkingen en zorg ik voor veilige en goede commerciële voorwaarden.

Met ons inkoopteam stimuleren en coördineren we clusterinkopen en ben ik eerste aanspreekpunt voor projectleiders en projectverantwoordelijken bij escalaties met leveranciers. Ik ben namelijk goed in het bouwen en onderhouden van relaties. Naast de dagelijkse activiteiten ben ik natuurlijk ook betrokken bij het verbeteren van de inkoopprocessen, zoals logistieke en administratieve processen tussen Kuijpers en onze leveranciers. Ik verzamel en deel actuele marktinformatie, zoals b.v. inkoopcondities.

Binnen ons inkoopteam wordt intensief informatie en kennis gedeeld. Ik houd ik mijn kennis up to date en neem alle overige voorkomende werkzaamheden die voortvloeien uit de functie voor mijn rekening.

Daarom pas ik bij Kuijpers!

De basis: ik heb een opleiding gevolgd op hbo-niveau, aangevuld met vakgerichte cursussen en minimaal 5 jaar ervaring in een inkoopfunctie binnen een technisch bedrijf. Maar nu de echt belangrijke punten. Ik:

• Ben een echte teamplayer, houd van aanpakken en heb een proactieve werkhouding.
• Ben in staat om overzicht te hebben en te houden.
• Beheers de Nederlandse taal zeer goed in woord en geschrift.
• Ben minimaal voor 4 dagen beschikbaar (40 uur is natuurlijk ook mogelijk).

Noot voor bureaus
Aan het ongevraagd presenteren van CV’s kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.

Neem contact op

Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter

Sunny Lakerveld Recruiter allround [email protected]

Waarom Kuijpers

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

• Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
• Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
• Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
• Onbeperkt trainingen volgen via GoodHabitz.
• Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie

• Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
• Werk- en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past
• Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit
• Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken

Hoe maken we kennis met elkaar?

Stap 1 Je solliciteert

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Stap 2 Eerste gesprek

Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Stap 3 Vervolggesprek

Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

Stap 4 Aan de slag

Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.