Junior Werkvoorbereider Civiel

Wil jij jouw carrière starten in de civiele techniek en tegelijk meewerken aan projecten die onze leefomgeving toekomstbestendig maken? Als Junior Werkvoorbereider Civiel krijg je de kans om jezelf stap voor stap te ontwikkelen binnen uitdagende projecten. Daarbij werk je nauw samen met ervaren collega's, die jou begeleiden in het vak en de kneepjes van het werk leren.

Als Junior Werkvoorbereider ondersteun je het projectteam in de voorbereiding van civieltechnische projecten. Je krijgt een breed takenpakket waarbij je steeds meer verantwoordelijkheid oppakt. Onder begeleiding leer je contractstukken op te stellen, inkooptrajecten te ondersteunen en risico's tijdig te signaleren. Je schakelt veel met projectleiders, uitvoerders en externe partijen en groeit zo uit tot een onmisbare schakel in het bouwproces.

• Ondersteunen bij het opstellen van contractstukken, tekeningen en planningen.

• Voorbereiden van inkooptrajecten en bijhouden van materiaal- en kostenoverzichten.

• Meewerken aan het maken van ramingen en bestekken.

• Afstemmen met projectleiders, uitvoerders en externe partijen zoals aannemers en nutsbedrijven.

Je bent leergierig, gestructureerd en staat te popelen om kennis en ervaring op te doen binnen civiele projecten. Je weet van aanpakken, werkt nauwkeurig en communiceert helder met collega's en externe partijen.

Daarnaast heb je:

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in civiele techniek of bouwkunde.

• Stage- of werkervaring in een civieltechnische omgeving is een pré.

• Basiskennis van RAW-systematiek en UAV of de bereidheid dit snel eigen te maken.

• Ervaring met AutoCAD of planningssoftware is een pluspunt.

• Een bruto maandsalaris tot € 4.000,-, afhankelijk van ervaring.

• Mogelijkheid tot leaseauto of reiskostenvergoeding.

• 26 vakantiedagen (o.b.v. fulltime), met de mogelijkheid om extra dagen te kopen.

• Jaarlijks € 1.500,- opleidingsbudget voor jouw ontwikkeling.

• Een gunstige pensioenregeling en aantrekkelijke bonusregelingen.

Over Brunel:

Brunel is een grote organisatie, maar zo voelt het niet. We hebben een passie voor mensen en focussen op talenten herkennen, trainen, opleiden en begeleiden naar de volgende fase in hun carrière. In alles wat wij doen, volgen wij ons gevoel voor ondernemerschap, kennisontwikkeling en onze resultaatgerichte aanpak. Wat onze organisatie uniek maakt, zijn de mensen. Hun motivatie, passie en flinke dosis energie vormen het geheim van ons succes.