Learning & Development Expert

Wat is jouw rol?

Als Learning & Development Adviseur bij Lely ben jij de strategische partner voor onze leidinggevenden en directieleden op het gebied van leren en ontwikkelen. Je vertaalt organisatie- en teamdoelstellingen naar effectieve leerinterventies die bijdragen aan groei, innovatie en duurzame prestaties. Geen trainingsaanvragen zonder context, maar gerichte oplossingen die écht het verschil maken.

In deze rol werk je nauw samen met HR Business Partners, leiderschapsteams, L&D Interne experts en de specialisten van de Lely Academy. Jij begrijpt de business, voert grondige leerbehoefte-analyses uit en zorgt dat het leerbudget strategisch wordt ingezet. Je houdt ontwikkelingen binnen het vakgebied nauwgezet bij en vertaalt deze door naar onze L&D-visie en aanpak.

Klinkt dit als jouw uitdaging? Lees dan vooral verder.

Wat ga je doen?

• Je adviseert management en directie over leerstrategieën die bijdragen aan organisatieontwikkeling.
• Je voert leerbehoefte-analyses uit en vertaalt deze naar impactvolle, blended leerinterventies (70-20-10).
• Je beheert en optimaliseert het strategisch leerbudget en zorgt voor doelgerichte inzet ervan.
• Je co-creëert leerprogramma’s samen met interne experts en externe partners.
• Je volgt trends in het L&D vakgebied en vertaalt deze naar innovatieve leeroplossingen binnen Lely.
• Je bewaakt de kwaliteit en effectiviteit van leerinterventies met behulp van data en evaluaties.

Wat breng jij mee?

Je bent een stevige gesprekspartner voor managementteams, met visie én lef. Je combineert strategisch inzicht met uitvoeringskracht en beweegt moeiteloos tussen operationele vraagstukken en lange termijn ontwikkeling.

Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare L&D-rol.
• Aantoonbare ervaring met het ontwerpen en implementeren van leeroplossingen.
• Ervaring met project- en stakeholdermanagement.
• Ruime kennis van LMS-systemen en relevante leertechnologieën.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
• Een nieuwsgierige, analytische houding en passie voor continue ontwikkeling.

Werken bij Lely betekent bijdragen aan duurzame vooruitgang binnen een van de meest innovatieve organisaties van Nederland. Jij draagt bij aan het toekomstbestendig maken van de agrarische sector – en wij zorgen dat jij daar alle ruimte, middelen en ondersteuning voor krijgt.

• Een internationale werkomgeving met ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder tot 8 weken vakantie per jaar en een goede pensioenregeling.
• Een salaris binnen de schaal van € 4.886 - € 5.933 bruto per maand, waarin we graag zien dat er vanaf je startsalaris nog groeiruimte is richting de toekomst.
• Goede doorgroeimogelijkheden: jij bent in regie over je ontwikkeling en kunt kiezen uit diverse trainingen via onze Lely Academy – van persoonlijke ontwikkeling tot vakspecifieke opleidingen.
• Onze moderne Lely Campus biedt dagelijks toegang tot uitgebreide sportfaciliteiten: een indoor gym, outdoor padelbanen, een basketbal- en volleybalveld buiten, tafeltennis en tafelvoetbal.
• Je kunt meedoen aan Hyrox-workouts of je inschrijven voor personal training – en je collega’s uitdagen tijdens een actieve pauze.
• Geniet van verse koffie en thee van onze eigen barista, met melk rechtstreeks van onze boerderij, én een gezond en betaalbaar bedrijfsrestaurant.
• Een gezonde werk-privébalans dankzij ons hybride werkbeleid: je werkt minimaal drie dagen per week op de Campus, met flexibele werktijden en volop ruimte om extra tijd op locatie door te brengen (tussen 06:00 en 20:00 uur).
• Een gratis shuttlebus brengt je van en naar de metro in Maassluis, zodat jouw werkdag soepel begint en eindigt.
• Successen moeten gevierd worden: van jubilea tot kerstfeesten – bij Lely weten we hoe we dat aanpakken!

Ook zijn we trots dat onze inzet en visie zijn bekroond met het winnen van de Rotterdamse Ondernemersprijs 2025!

Recruitment & selectie bureau, consultancy en/of uitzendbureau?

We waarderen de interesse, maar we werven al onze kandidaten rechtstreeks. We begrijpen dat je als intermediair kandidaten wilt aandragen voor onze mooie functies en wilt bijdragen aan onze ambities, maar dit is niet hoe wij ons recruitmentproces hebben ingericht. Dit betekent dat alle ongevraagde profielen die voor Lely vacatures worden aangeboden, zullen worden behandeld als directe sollicitaties.