Maintenance & Reliability Engineer E&I

Maintenance & Reliability Engineer E&I Wat ga je doen?

Herken je dit?

Als Maintenance & Reliability Engineer E&I in de procesindustrie weet je dat reactief onderhoud kostbaar is. Je wilt overstappen naar predictieve onderhoudsstrategieën, waarbij je met data en analyse voorkomt dat kritieke installaties uitvallen. Je zoekt een omgeving waar je FMECA-analyses daadwerkelijk worden geïmplementeerd en waar je technische expertise direct impact heeft op de bedrijfsvoering.

Dit is die plek:

Bij Cosun Beet Company werk je in een complexe suikerfabriek die tijdens de bietencampagne (september-februari) 24/7 non-stop draait. In dit seizoensgebonden proces ga je predictieve onderhoudsstrategieën ontwikkelen en implementeren voor kritieke E&I-installaties zoals procesaandrijvingen, instrumentatie en besturingssystemen, waarbij elk uur stilstand direct doorwerkt in de productieresultaten.

Concreet wat je gaat doen

Je wordt onderdeel van een onderhoudsteam waar strategie centraal staat. In plaats van van storing naar storing te rennen, ga je werken aan de basis: waaróm falen installaties en hoe voorkom je dat? Je implementeert FMECA-uitkomsten direct in het SAP systeem en zet nieuwe predictieve onderhoudsconcepten op.

Jouw dag bestaat uit het analyseren van machine performance data, het beoordelen van kritische installaties voordat ze problemen geven, en het opzetten van slimme onderhoudsmetingen. Je werkt nauw samen met productie en engineering om best practices uit te dragen, en ontwikkelt mee aan de lange termijn onderhoudsstrategie.

De technische kant is dat gaat werken met hoogspanning én laagspanningsinstallaties in onder andere ATEX-omgevingen. Echter, kom je hier zoveel verschillende technieken, processen en installaties tegen dat elke dag anders kan zijn en de technische diversiteit groot maakt. Procesinstallaties waar machinerichtlijnen en veiligheidsnormen cruciaal zijn. OEE/OPE-analyses zijn jouw gereedschap om verbeteringen door te voeren, en storingsanalyses gebruik je om patronen te herkennen in plaats van symptomen te bestrijden.

Wat neem je mee?

Kennis en ervaring:

• HBO werk-en denkniveau in elektrotechnische richting
• Ervaring als Maintenance Engineer, bij voorkeur procesindustrie is een pre
• Relevante ervaring met TPM-verbeterprogramma of andere verbetertechnieken

Technische kennis:

• Kennis van elektrotechnische normen, machinerichtlijn, ATEX
• Je weet risico's te mitigeren door uitkomsten van FMECA, HAZOP, LOPA studies door te voeren in onderhoud
• Installatieverantwoordelijke NEN 3140 & 3840 of interesse/motivatie om je hiernaartoe te ontwikkelen

Werkwijze & mindset:

• Goede adviesvaardigheden & stevige persoonlijkheid door jouw rol als kennisdrager
• Probleemoplossend vermogen door nauwkeurig te werken
• Mindset gericht op continu verbeteren van organisatie, jezelf en het team

Wat krijg je ervoor terug?

Waarom Cosun Beet Company?

Cosun is geen gewoon productiebedrijf, het is een coöperatie van bijna 8.000 suikerbietentelers die al meer dan 125 jaar bestaat.

De suikerfabriek in dinteloord is echte procesindustrie. Complexe biotechnologische processen waar alles moet kloppen. Van de bietenwasser tot de kristallisatie-installaties, elk onderdeel heeft zijn eigen technische uitdagingen. Het seizoensgebonden karakter van september tot februari, zorgt voor intensieve periodes waarin jouw onderhoudsstrategie cruciaal is, afgewisseld met rustiger momenten voor projecten en verbeteringen.

Als je klaar bent voor de volgende stap in je carrière als maintenance engineer, dan bieden wij wat veel andere bedrijven niet kunnen: de combinatie verschillende technieken en industrieën in 1 plant, strategisch onderhoud, en een organisatie die langetermijndenkt vanuit een stabiele en zekere basis.

Verder krijg je van ons:

• Een uitstekend salaris tussen de € 4.500,- en € 6.570,- bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (indeling afhankelijk van kennis en ervaring).
• Uitstekende pensioenregeling met zeer lage werknemersbijdrage (en daarmee een mooie bruto netto verhouding, slechts 3% eigen bijdrage en 25% door Cosun!)
• Eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Vakantiegeld 8%;
• 25 vakantiedagen (o.b.v. 40-urige werkweek);
• 23 ADV-dagen welke je kan opnemen of (deels) uitbetalen;

Enthousiast? 

Dan zien we graag je sollicitatie tegemoet. Je kunt reageren door op de sollicitatiebutton te klikken en jouw CV achterlaten of door vrijblijvend contact op te nemen voor meer informatie met, Mart Grootenboer, Recruitment Specialist, +316 127 46 001 of [email protected]

Procedure

Je leren kennen

Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

Het eerste gesprek

In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

Case

Mogelijk is een case onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan de case vanuit huis worden gemaakt en soms maak je de case voor aanvang van het 2e gesprek op locatie.

Het tweede gesprek

Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.