Manager Finance, Inkoop & Juridische zaken

Als Manager Finance, Inkoop & Juridische Zaken geef ik leiding aan het cluster Beheer binnen Kuijpers Business Partners. Met een team van zo’n 40 professionals op de afdelingen Finance & Control, Financiële Administratie, Inkoop, Juridische Zaken, Facilitaire Zaken en Wagenparkmanagement, bouw ik aan een professionele, toekomstgerichte beheersorganisatie.

Ik stuur niet alleen op cijfers, maar vooral ook op verbinding, ontwikkeling en samenwerking. Ik ben de kritische financiële sparringpartner van de business en lever actief input bij strategische keuzes, nieuwe verdienmodellen en circulaire initiatieven. Ik breng onze financiële, juridische en inkoopprocessen naar een hoger niveau én draag bij aan een sterke, integrale samenwerking binnen Kuijpers.

Wat ik doe

• Ik zorg voor betrouwbare financiële informatie Kuijpers-breed en bewaak de financiële gezondheid van onze organisatie.
• Ik geef leiding aan en ontwikkel het cluster Beheer, bestaande uit meerdere afdelingen.
• Ik vertaal externe ontwikkelingen naar kansen op het gebied van finance, legal, facilitair, wagenpark en inkoop.
• Ik ontwikkel de organisatie van “finance & control” naar “business control”.
• Ik leid optimalisatieprojecten en werk nauw samen met andere onderdelen van Kuijpers.
• Ik borg transparante, integere en duurzame financiële structuren en rapportages (in lijn met o.a. CSRD).
• Ik beoordeel strategische besluiten op financiële impact en bewaak risico’s.
• Ik bewaak en ontwikkel een effectieve planning & control cyclus en compliance.

Kuijpers is een professioneel technisch dienstverlener met een hart voor mens, maatschappij en duurzaamheid. Binnen Kuijpers Business Partners B.V. draag ik, samen met mijn collega’s, zorg voor de ondersteuning van de operationele onderdelen van Kuijpers. Ik werk dagelijks aan de verdere professionalisering van onze organisatie.

Daarom pas ik bij Kuijpers!

• Ik ben analytisch sterk, strategisch én pragmatisch.
• Ik beschik over academisch werk- en denkniveau met een financiële achtergrond.
• Ik heb ervaring in een vergelijkbare rol binnen een complexe (projectmatige) organisatie.
• Ik ben een inspirerend leider, coach en verbinder die eigenaarschap stimuleert.
• Ik heb een visie op duurzame bedrijfsvoering en denk in kansen.

Mijn kerncompetenties

• Strategisch en resultaatgericht.
• Kostenbewust en innovatief.
• Coachend en adviserend.
• Samenwerkingsgericht en maatschappelijk betrokken

Neem contact op

Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter

Sunny Lakerveld Recruiter Whatsapp [email protected] Blijf op de hoogte van nieuwe vacatures

Meld je nu aan voor onze job-alert en ontvang een mail bij nieuwe relevante vacatures.

var HS = HS || {}; HS.register_job_alert_in_div = false;Aanmelden Job-alert document.addEventListener('DOMContentLoaded', function() { const container = document.getElementById('68f13b48db57b'); if (!container) return; const newButtonText = 'Aanmelden Job-alert'; function updateJobAlertButton() { const button = container.querySelector('button, .button, input[type="submit"]'); if (button && button.textContent !== newButtonText) { button.textContent = newButtonText; } } updateJobAlertButton(); const observer = new MutationObserver(() => { updateJobAlertButton(); }); observer.observe(container, { childList: true, subtree: true }); });

Waarom Kuijpers

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

• Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
• Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
• Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
• Onbeperkt trainingen volgen via GoodHabitz.
• Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie

• Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
• Werk en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past
• Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit
• Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken

Hoe maken we kennis met elkaar?

Stap 1 Je solliciteert

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Stap 2 Eerste gesprek

Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Stap 3 Vervolggesprek

Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

Stap 4 Aan de slag

Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.