Medior Engineer- Energietransitie

Organisatie
Je zet je schouders eronder met …

De afdeling Productiestraten in Productie Zuid is begin 2024. Op de afdeling werken inmiddels zo'n 30 enthousiaste medewerkers.

De Productiestraten hebben de uitdaging om de LS en MS-tracés – de energiesnelwegen van Enexis van Tennet naar de gemeentes – en het aantal grote Transportverdeelstations te verdubbelen in de aankomende 10 jaar. Tevens pakken we een kwart van alle buurten van Zuid Nederland aan om deze toekomstproof te maken voor de energietransitie (warmtepompen, zonnepanelen en elektrisch vervoer) door ook hier het kabelpakket en de Laagspanningstations in de wijk te verdubbelen. Lees hier het verhaal van Maik.

 

Functiebeschrijving
Met jouw energie kan het

• Als engineer ben je niet alleen de expert in techniek, maar begeleid je complexe projecten binnen strakke kaders op het gebied van technische uitvoerbaarheid, veiligheid en kwaliteit.
• Jij bent dégene die zorgt voor een vlekkeloze coördinatie van complexe projecten met meerdere stakeholders, media-aandacht en technische complexiteit.
• Ben jij klaar voor deze uitdagende positie waarin jouw skills het verschil maken?

 

Begeleid jij als engineer graag technisch uitdagende projecten in samenwerking met de aannemer?

 

Zo ga jij de uitdaging aan

De energietransitie zorgt ervoor dat de netbeheerders de komende decennia een enorm werkpakket hebben.  We moeten al onze beschikbare resources inzetten, zowel intern als bij onze samenwerkingspartners. Motto voor de komende jaren is simpel: bouwen, bouwen, bouwen. Deze uitdaging is van ons allemaal. Wat deze functie zo interessant maakt, is dat jij op een afdeling gaat werken met nieuwe werkwijzen om daarmee onze productie vergroten. De afdeling ‘Productiestraten' heeft betrouwbaarheid hoog in het vaandel staan en veiligheid is altijd topprioriteit.

Jij gaat als engineer aan de slag om samen met collega's en samenwerkingspartners binnen de aannemerij, laagspanning (LS) en middenspanning (MS) projecten te realiseren. Jouw expertise met betrekking tot LS en MS-kaders is cruciaal om de aannemerij hierbij te begeleiden. De functie van engineer binnen de Productiestraten is nieuw. Dit betekent dat het een functie is die in beweging is. Je vindt het leuk om hierin flexibel mee te doen en te bewegen.

In deze functie is het van belang dat je zelf naast teamontwikkeling ook inhoudelijk je rol pakt. Je bent een verbinder die resultaatgericht te werk gaat. Je bent ondernemend ingesteld en denkt in mogelijkheden, liefst zo innovatief mogelijk. Je zoekt actief de samenwerking op en stimuleert de ontwikkeling en beweging bij jezelf, je collega's en je teamleden.

Tot slot: je standplaats voor Productiestraten Zuid is op de van de vestiging in Den Bosch, hier kunnen we flexibel mee omgaan. Je bent bereid om te reizen als dat nodig is.

 

Functie-eisen
Zo pak jij het aan

We verwachten dat je goed kunt samenwerken en organiseren. Je toont eigenaarschap en bouwt aan een duurzame relatie met betrokken aannemers. Met jouw goede communicatieve vaardigheden weet je jouw kennis over te dragen. Herken jij jezelf in dit profiel? Dan zijn we wellicht op zoek naar jou!

 

Verder ben je in het bezit van: 

•             Je hebt aantoonbaar hbo werk- en denkniveau en minimaal een mbo4-diploma in een technische richting, bij voorkeur elektrotechniek. Dit aangevuld met minimaal 3 jaar relevante praktijkervaring binnen de infratechniek met laagspanning (LS) en middenspanning (MS) projecten.

•             Je vindt het leuk om te schakelen tussen verschillende werkzaamheden waarbij je stakeholders niet uit het oog verliest en op de hoogte houdt.

•             De vraag ‘Hoe kan het ook anders?' typeert jou. Je bent nieuwsgierig, wil altijd ontwikkelen en staat vooraan in de rij als er iets nieuws te leren valt.

 

Arbeidsvoorwaarden
En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

•             Een salaris in schaal 13 tussen € 3.350- en € 4.786,- bruto per maand. Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 6.159,- bruto per maand. 

•             Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.

•             Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.

•             24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen. 

•             Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,45 per thuiswerkdag.  Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.

•             Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.  

•             Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.

•             Vitaliteitsbudget van € 700,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.

•             Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

 

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden. 

 

Werk als engineer aan het energienetwerk van morgen 

Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Stijn Thielen.

 

Goed om te weten

•     Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
•     Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.