Omgevingsmanager Bovengrondse Hoogspanningsverbindingen

Jij maakt het net beter als omgevingsmanager  bovengrondse hoogspanning 

Qirion werkt in opdracht van landelijke netbeheerder TenneT aan de uitbreiding van het bovengrondse hoogspanningsnetwerk. Dit zijn uitdagende projecten met soms grote impact op de omgeving. Als omgevingsmanager zorg je dat het project voldoet aan wet- en regelgeving en haal je wensen en eisen op vanuit bevoegd gezag, omwonenden en andere stakeholders. Je bent de schakel tussen de omgeving en techniek! 

Inhoudelijk zorg je voor de coördinatie van de conditionerende onderzoeken en vergunningen. Daarnaast is het stakeholdermanagement door het grote aantal perceeleigenaren, vaak in landelijk gebied, en overige belanghebbenden een complex gegeven. Vanwege de grote opgave in het kader van de energietransitie staat de planning vaak onder druk. Jouw rol is om samen met het projectteam ervoor te zorgen dat de benodigde netuitbreidingen tijdig gerealiseerd zijn. Je werkt veel samen met het ontwerp- en uitvoeringsteam  ‘Lijnen’ van Qirion. Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. Je werkzaamheden als omgevingsmanager zijn veelzijdig. Zo ben jij gedurende je werkweek bezig met het:   

• Bezoeken van een bouwproject om met de aannemer te overleggen; 

• Verzamelen van tekeningen en relevante gegevens voor de aanvraag van een omgevingsvergunning bij het Waterschap of Rijkswaterstaat; 

• Uitbesteden van een detectieonderzoek voor niet-gesprongen explosieven; 

• Toelichten van de geplande werkzaamheden bij omwonenden thuis of tijdens een inloopavond; 

• Afstemmen met de rentmeester over privaatrechtelijke afspraken;  

• Schrijven van EMVI-plannen voor de aanbestedingen waarop Qirion inschrijft; 

• Bijwonen van voortgangsoverleggen met de opdrachtgeven en leveren van inhoudelijke input voor eventuele contractafspraken.  

Jij maakt het net completer bij Alliander   

Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Samen met Liander, Qirion, Qterra, Dep, Firan en Entrnce ontwikkelen én beheren we het energienet voor miljoenen inwoners van Nederland. En met de huidige energietransitie is dat hard werken. Dat doen we met de hulp van een grote club vakmensen. Dankzij deze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij dat mogelijk. 

En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Qirion. Hier houd jij je bezig met de energie-infrastructuur en slimme energieoplossingen.  Zo ontwerp, bouw en onderhoud je het hoogspanningsnet van vandaag en de toekomst. Slimme ontwerpen maken kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jou dat. Het moet dus wat opleveren.  

De afdeling Ruimte & Recht bestaat uit ongeveer 60 betrokken collega’s, bestaande uit omgevingsmanagers, juristen en communicatieadviseurs. Er heerst een cultuur van samenwerking,  waarin iedereen bijdraagt aan het gemeenschappelijke doel. Binnen de afdeling werken we met drie teams. Deze vacature valt onder team Ruimte en Recht Oost met als standplaats Duiven, maar je zal ook regelmatig onderweg zijn voor een afspraak of locatiebezoek.  

 
"Op de afdeling Ruimte & Recht geloven we in de kracht van samenwerking en innovatie. We moedigen voortdurend nieuwe ideeën aan en ondersteunen elkaar met eerlijke feedback. Zo helpen we elkaar om de beste versie van onszelf te worden." Jouw toekomstige collega’s vertellen hier meer over in onderstaande webinar.  

Werken als omgevingsmanager - Werken bij Alliander 

 
Jij maakt het net energieker    

Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw doorzettingsvermogen? Geweldig! Zeker als je dit aanvult met:   

• minimaal een hbo-diploma; 

•  ruime relevante werkervaring als omgevingsmanager;  

• ervaring met bewonersgesprekken, conditionerende onderzoeken en vergunningsaanvragen; 

• kennis van juridische aspecten van omgevingsmanagement (denk aan omgevingswet, milieurecht of natuurwetgeving); 

• ervaring met het schrijven van adviesrapporten; 

• kennis van energie-infrastructuur is een pré. 

  
Voor jou net beter geregeld  

 
Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:   
  

• een salaris van € 4.274,51 tot € 6.106,44 (schaal 9) danwel € 4.955,32 tot € 7.079,03 (schaal 10) bruto per maand. Het salaris is afhankelijk van de kennis en ervaring die je meebrengt.  

• jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.  

• een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris.   

• 24,5 vakantiedagen per jaar, aan te vullen met extra dagen die je vanuit je IKB koopt  

• werken waar dit voor jou het beste werkt, als je functie dit toelaat. Vanaf kantoor of vanuit eigen huis. Zelfs een workation behoort tot de mogelijkheden. Werk je vanuit huis, dan ontvang je hiervoor een thuiswerktegemoetkoming.  

• betaald ouderschapsverlof. Logisch, want dat moet volgens de wet in het eerste levensjaar van je kindje, in totaal 9 weken tegen 70% van je salaris. Daarna is het onbetaald. Dat doen wij anders. Wij betalen 70% van het minimumloon je volledige verlofperiode door. Direct na de geboorte van jullie kindje maken we het voor partners nog beter. Je kunt het wettelijk geboorteverlof namelijk aanvullen, zodat je nog langer én volledig doorbetaald thuis kunt zijn.   

  
Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw arbeidsvoorwaarden.     
  
Voor jou net wat meer informatie  

 
Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer direct via de sollicitatiebutton op deze vacature. Binnen 5 werkdagen krijg je een reactie van ons. Indien er veel reacties zijn vanuit kandidaten, sluiten we de vacature mogelijk eerder. 

Meer weten over de functie-inhoud?  Tycho Zeeman, Teamleider Ruimte & Recht Oost vertelt je hier graag meer over via +31 (0)6 29 52 38 46 / [email protected]. En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Sanne Raaijmakers, corporate recruiter jou graag verder via +31 (0)6 42 32 99 84/ [email protected].  

Een assessment of aanvullende screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie.  

Recruiter

Telefoonnummer: