Senior Projectplanner aardgasprojecten

Wil jij een sleutelrol spelen in de energietransitie en zorgen dat complexe projecten vlekkeloos verlopen? Als Senior Projectplanner binnen de aardgas- en groengasprojecten draag jij direct bij aan de verduurzaming van Nederland. Jij bent degene die overzicht creëert, vooruitkijkt en de juiste beslissingen mogelijk maakt.

Als projectplanner werk je samen met collega's en stakeholders aan de planning van multidisciplinaire projecten. Je bent de verbindende factor die knelpunten signaleert en oplossingen aandraagt. Dankzij jouw inzicht en proactieve houding lopen projecten volgens plan. Concreet betekent dit dat je:

• Integrale projectplanningen ontwikkelt, analyseert en afstemt met interne en externe stakeholders.

• Kritieke paden inzichtelijk maakt en scenario's opstelt om risico's en vertragingen te voorkomen.

• De voortgang van projecten monitort, rapporteert en bespreekt met projectteams.

• Resources op rolniveau vastlegt en zorg draagt dat de juiste gesprekken worden gevoerd over deadlines en prioriteiten.

• Een actieve bijdrage levert aan de koppeling tussen planning, risico's en kosten binnen projectbeheersing.

Jij bent een teamplayer met oog voor detail en het vermogen om in een dynamische omgeving het overzicht te bewaren. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende disciplines en communiceert helder met iedereen aan tafel. Verder beschik je over:

• Minimaal een hbo-diploma.

• Enkele jaren ervaring met projectplanningen voor multidisciplinaire projecten.

• Bekendheid met Oracle Primavera Cloud (of de bereidheid dit snel eigen te maken).

• Ervaring met project controls en risicomanagement is een pluspunt.

• Een sterke affiniteit met techniek en veiligheidsbewust werken.

• Een bruto maandsalaris tot € 7.800,-.

• Een leaseauto en de mogelijkheid tot (gedeeltelijk) thuiswerken.

• 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband, met de optie extra dagen te kopen.

• 8% vakantietoeslag en een aantrekkelijk pensioen.

Over Brunel:

Brunel is een grote organisatie, maar zo voelt het niet. We hebben een passie voor mensen en focussen op talenten herkennen, trainen, opleiden en begeleiden naar de volgende fase in hun carrière. In alles wat wij doen, volgen wij ons gevoel voor ondernemerschap, kennisontwikkeling en onze resultaatgerichte aanpak. Wat onze organisatie uniek maakt, zijn de mensen. Hun motivatie, passie en flinke dosis energie vormen het geheim van ons succes.