Werk waar je trots op kan zijn
Dit ga je doenIn een regio waar ruimte schaars is en belangen groot zijn, zorg jij ervoor dat cruciale uitbreidingen van het elektriciteitsnet tóch gerealiseerd worden. Je werkt op strategisch niveau aan projecten met grote maatschappelijke impact en weet belangen te verbinden tot gedragen oplossingen. Daarbij neem jij de regie in een complex speelveld van overheden, bewoners en organisaties. Je doet dit niet alleen: je werkt samen met een team van experts dat net zo gedreven is als jij. Zo maak jij het verschil! Zichtbaar, strategisch en samen.
Als senior strategisch omgevingsmanager binnen het team Ruimte en Recht werk je aan complexe uitbreidingsprojecten in regio Rotterdam en Den Haag. Denk bijvoorbeeld aan nieuwe hoogspannings- en verdeelstations. Je bent verantwoordelijk voor het volledige omgevingsproces in de verkennings- en planfase en stuurt op een gedragen locatiebesluit. Daarbij vertaal je maatschappelijke, bestuurlijke en juridische kaders naar concrete strategieën en oplossingen. Je onderhoudt duurzame relaties met stakeholders zoals gemeenten, provincies, TenneT, belangenverenigingen, bewoners en grondeigenaren.
Met jouw vooruitziende blik en planmatige aanpak zorg je dat we in een dichtbevolkt en ruimtelijk kwetsbaar gebied tóch kunnen bouwen aan het energiesysteem van morgen.
Omgevingsmanagement is bij Stedin essentieel voor het succes, tempo en draagvlak van onze projecten. Daarom werken we volgens de SOM-methodiek, waarin jij als professional goed thuis bent. Jij weet wat er speelt, herkent gevoeligheden en zorgt dat we tijdig het juiste gesprek voeren met de juiste mensen.
Wat ga je doen?- Jij coördineert het besluitvormingsproces om tijdig te komen tot een locatiebesluit voor onze netwerkuitbreidingen;
- Je brengt de belangen, ideeën, zorgen en wensen van stakeholders (zoals gemeenten, provincies, TenneT, belangenverenigingen, grondeigenaren en omwonenden) zorgvuldig in kaart door het voeren van gesprekken en vertaalt deze naar gedragen oplossingsrichtingen;
- Je zorgt voor een transparant en goed georganiseerd omgevingsproces, waarbij je werkt volgens de SOM-methodiek. Belangenafweging staat daarbij centraal;
- Je bouwt duurzame relaties op met externe partijen en bent intern onderdeel van het projectontwikkelteam, waarin je nauw samenwerkt met onder andere omgevingsjuristen, projectontwikkelaar en de projectcommunicatieadviseurs;
- Je coördineert het omgevingsproces op strategisch niveau en werkt nauw samen met onze adviseurs omgevingscommunicatie, die verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van participatie en communicatie;
- Je vertegenwoordigt Stedin bij inloopavonden, bestuurlijke overleggen en in ruimtelijke procedures.
Wat Jonna Luijten als senior strategisch omgevingsmanager over haar werk zegt: “Als senior strategisch omgevingsmanager zorg ik ervoor dat in een complexe en multidisciplinaire omgeving, het informeren en laten participeren van alle relevante stakeholders vroegtijdig wordt opgestart. Alleen door samen te werken en krachten van verschillende mensen en organisaties te bundelen, kom je tot een gedragen locatiebesluit voor de noodzakelijke nieuwe hoogspanningsstation(s) die Stedin moet bouwen. Zo draag ik mijn steentje bij aan de opgave waar Stedin voor staat in het realiseren van het energiesysteem van morgen.”Jouw sterke punten
Worden we blij vanJe overziet het speelveld, herkent belangen en weet mensen en doelen met elkaar te verbinden. Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering, communiceert helder en weet precies wanneer je moet bijsturen. Stakeholders krijgen van jou de juiste aandacht op het juiste moment. Je werkt samen met overtuiging, toont lef én kwetsbaarheid, en houdt altijd het grotere geheel van Stedin in het vizier. Hiermee ben jij onze nieuwe Senior Strategisch Omgevingsmanager:
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in ruimtelijke ordening, planologie, bestuurskunde of omgevingsrecht;
- Je hebt minimaal vijf jaar ervaring als (strategisch) omgevingsmanager, bij voorkeur in complexe, ruimtelijke projecten met maatschappelijke impact;
- Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Omgevingswet en ervaring met grondverwerving is een pré;
- Je hebt gedegen ervaring met het strategisch omgevingsmanagementmodel (SOM);
- Je hebt affiniteit met de energiewereld en/of infrastructuur.
- Je beheerst de Nederlandse taal (C1 niveau minimaal).
Een goed team
Daar hoor je bijMeteen vanaf dag één maak je deel uit van Team SOMCOM, onderdeel van Ruimte & Recht binnen Asset Management. Samen met omgevingsjuristen, planologen, vergunningenspecialisten en collega’s van Realisatie en Klant werk je aan het energiesysteem van de toekomst.
Ook ben je onderdeel van het regioteam Zuid-Holland waarbij je nauw samenwerkt met een gebiedsregisseur, accountmanagers, projectontwikkelaars, grondzaken. Er heerst een collegiale sfeer waarin kennisdelen en sparren vanzelfsprekend is. Mooie arbeidsvoorwaarden
Die wil je hebbenDat je van ons je eigen telefoon (of een Bring Your Own Device vergoeding) en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend. Wat mag je nog meer van Stedin als werkgever verwachten?
Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:
- Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je, afhankelijk van kennis en ervaring, maximaal een salaris van € 8170,-(max schaal invullen) gebaseerd op 40 uur per week, 24,5 vakantiedagen en bouw je prima pensioen op bij het ABP.
- Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet. Elke maand extra salaris? Of meer verlofdagen? In onze nieuwe Rekentool krijg je een alvast een voorproefje van hoe jouw persoonlijk budget eruit zou kunnen zien en hoe je het zou kunnen besteden.
- Volgens ons Stedin@Work concept werk je 50% thuis en 50% op kantoor, wel zo flexibel. Wij zorgen voor jouw thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding.
Daar komt dit nog bovenop:
- Reizen naar kantoor doe je met de OV vrij regeling. Dat is een OV-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de Flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.
- Werken bij Stedin betekent werken bij een Worldclass Workplace.. Een van de trotspunten van onze (en jouw toekomstige) collega’s? Werksfeer.
- Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s, meedoen aan kennissessies, trainingen en opleidingen volgen. Zo geven we jouw talent écht alle kans en haal jij het beste uit jezelf.
Alle voordelen en arbeidsvoorwaarden van werken bij Stedin op een rij? Die vind je via onderstaande knop.ArbeidsvoorwaardenToon meerToon minder
Bekijk Onze
arbeidsvoorwaardenArbeidsvoorwaarden
Elke maand je Persoonlijk Budget kiezen
Het Persoonlijk Budget is een percentage van je bruto maandsalaris en ontvang je bovenop je salaris. Afhankelijk van je salarisschaal is dat tot 24% van je brutosalaris, inclusief 8% vakantiegeld. Je bepaalt zelf waaraan je het Persoonlijk Budget wilt besteden. Zo kun je het uit laten keren voor een maandelijks extraatje. Of je koopt extra verlofdagen.
Flexibele werktijden
Wil je zelf je werkweek indelen? Samen met je leidinggevende bepaal jij zo veel mogelijk je eigen werktijden. We werken 8 uur per dag. Afhankelijk van je werkzaamheden, heb je de mogelijkheid om, wanneer het kan, thuis te werken.
Vervoer
Bij Stedin werken we elke dag aan de energietransitie. Dat doen we bij klanten, op kantoor, thuis of in de put. Onze werkzaamheden en functies zijn heel verschillend. Daardoor hebben we ook verschillende reisbehoeften. Voor sommige functies krijg je een 100% elektrische bedrijfsauto of -bus. In andere functies kan je kiezen voor een OV-kaart die je ook in je vrije tijd mag gebruiken. Wissel je liever af? Kies dan voor flexibel reizen met eigen vervoer, OV en een extra netto vergoeding voor de fiets. Stap je op de fiets dan ontvang je 33 cent netto per kilometer, met de auto is dat 23 cent. Voor zakelijke reizen kun je gebruik maken van een deelauto, die zijn natuurlijk ook 100% elektrisch.
Nu reageren
Laten zien wat je in huis hebtZin in deze baan? Solliciteer direct via de knop. We ontvangen graag je CV en motivatiebrief. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!
Goed om te weten: De sluitingsdatum van deze vacature is maandag 10 november 9.00. Mocht je vragen hebben over de vacature dan kan je contact opnemen met Margriet Tutuhatunewa: 06 250 444 71.
Wie je ook bent, wat je ook doet, bij ons ben je welkom. Want als je jezelf bent, werkt het net wat beter.
Dankzij een (pre) employment screening en een assessment kunnen wij jou (en jij jezelf) nog beter leren kennen. Daarom maken deze onderdeel uit van de selectieprocedure.
Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf. Solliciteren
Silvie van Steensel
Vragen? Bel, mail of app direct met onze recruiter Silvie
[email protected]
06 15 435 472