Fieldmanager | begeleiding & werkgeluk

Jouw doel voor 2027: minder verzuim en gemiddeld 100 extra daadwerkelijk gewerkte uren per medewerker. Niet door langere werkweken, maar doordat mensen langer met plezier op hun plek blijven.

Als Fieldmanager, intern onze Happy Manager, ben jij het vertrouwde aanspreekpunt voor onze vakmensen. Na plaatsing neem jij de persoonlijke begeleiding grotendeels over. Je weet wat er speelt, luistert en komt in actie. Daarbij blijf je nauw samenwerken met recruitment en HR. 

Jij bouwt een ProfMatch-community waarin medewerkers elkaar ontmoeten en zich gehoord en gewaardeerd voelen. Verschillende werkplekken, maar het gevoel bij één club te horen.

Dit ga je doen

• Je verzorgt een warm welkom, regelt welkomstpakketten en begeleidt medewerkers vanaf hun eerste werkdag.
• Je bezoekt medewerkers en klanten, voert loopbaan- en ontwikkelgesprekken en schakelt tijdig bij knelpunten.
• Je brengt mensen samen met barbecues en bijeenkomsten. Ook persoonlijke mijlpalen krijgen aandacht: jij maakt het ProfMatch-gevoel tastbaar.
• Je voert exitgesprekken, verzamelt feedback en volgt samen met collega’s de resultaten op tevredenheid, behoud en verzuim. Je gebruikt die inzichten om de begeleiding te verbeteren. 

Jouw ideeën. Jouw aanpak. Ruimte om te ondernemen.

Deze nieuwe functie geef jij zelf vorm. Voor 2027 is ongeveer €80.000 uitvoeringsbudget beschikbaar.

Jij schrijft een praktisch plan voor begeleiding, ontwikkeling en het opbouwen van onze community. Na akkoord krijg je de vrijheid om het uit te voeren, binnen de afgesproken doelen en het budget. Geen dichtgetimmerd draaiboek, maar zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.

Dit breng je mee

Een warme, toegankelijke aanpakker. Je luistert oprecht, durft door te vragen en doet wat je belooft. Je wacht niet op opdrachten, maar organiseert zelfstandig en zet ideeën om in actie.

Ervaring in personeelsbegeleiding, HR, recruitment, coaching of relatiebeheer sluit goed aan. Je communiceert helder in het Nederlands en gaat graag op bezoek bij medewerkers en klanten.

Dit is ons aanbod

• Startsalaris tussen €3.000 en €4.000 bruto per maand
• Jaarbonus
• 8% vakantiegeld 
• 31 vrije dagen per jaar
• Auto van de zaak of €0,23 cent reiskosten
• Pensioenregeling via Brand New Day
• Laptop en telefoon van de zaak
• Een moderne werkplek in Heiloo (achter het AZ-stadion)
• Dagelijkse verzorgde lunch
• Kwartaalborrels, etentjes of een BBQ op kantoor
• Doorgroeimogelijkheden 
• Opleiding- en ontwikkelmogelijkheden
• En... behalen we samen onze doelen voor 2026? Dan vieren we het 4 dagen op Kreta

Dit is je werkplek

Een jonge, ambitieuze recruitmentorganisatie in de techniek en procesindustrie, met vestigingen in Alkmaar en Lelystad. We willen de komende jaren flink groeien met extra vestigingen en werken aan het naar Nederland halen van technische kennismigranten als aanvullende dienstverlening.

Jij versterkt vanuit Alkmaar ons eigen team. Met korte lijnen, betrokken collega’s en volop ruimte voor initiatief.

Wil jij niet alleen contacten onderhouden, maar een community opbouwen? Solliciteer en kom kennismaken!