Hoofdmonteur

Impact: jij zorgt ervoor dat werktuigbouwkundige installaties in nieuwbouwwoningen veilig, betrouwbaar en volgens de hoogste kwaliteitseisen worden gerealiseerd. Met jouw vakmanschap en leiderschap maak je direct impact op succesvolle woningbouwprojecten.
Groeikansen: met ruim 3.000 collega’s biedt Croonwolter&dros volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Of je nu wilt doorgroeien, je wilt specialiseren binnen de werktuigbouwkundige installatietechniek of nieuwe technieken wilt ontdekken, wij geven je de ruimte om jouw ambities waar te maken.
Samenwerking: je werkt dagelijks samen met collega’s op de bouwplaats en vormt de verbindende schakel tussen monteurs, uitvoerder en projectleider. Samen zorg je voor een soepel verloop van het project, met volop ruimte om kennis te delen, van elkaar te leren en successen te vieren.

Als Leidinggevend Monteur Woningbouw W werk je aan uiteenlopende nieuwbouwprojecten, zoals appartementencomplexen en woningbouwontwikkelingen. Jij bent vanaf de start betrokken en zorgt er samen met je team voor dat alle technische installaties volgens planning en kwaliteitseisen worden gerealiseerd.

Jouw werkzaamheden

• Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden op de bouwplaats en bewaakt de planning, kwaliteit en veiligheid.
• Je stuurt (leerling)monteurs aan, coacht hen in hun ontwikkeling en deelt jouw technische kennis.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor de uitvoerder, projectleider en monteurs op locatie.
• Je zorgt ervoor dat de werktuigbouwkundige (en ook de elektrotechnische( installaties volgens planning en kwaliteitseisen worden gerealiseerd en opgeleverd.
• Je bewaakt het gebruik van materialen, gereedschappen en uren, en verzorgt de bijbehorende registraties.
• Je bestelt materialen, controleert leveringen en signaleert meer- en minderwerk.

• Je werkt waar nodig mee in de uitvoering en zorgt ervoor dat het project soepel verloopt van start tot oplevering.

   

Werken bij Croonwolter&dros betekent bijdragen aan innovatieve en duurzame projecten die ertoe doen. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een (elektrische) auto van de zaak.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen (op basis van fulltime).
• Een uitgebreid opleidingsbudget en toegang tot meer dan 300 opleidingen en cursussen.
• Doorgroeimogelijkheden binnen een organisatie van ruim 3.000 collega's.
• Een actieve personeelsvereniging en regelmatig leuke teamactiviteiten.
• Een fietsplan en vergoeding van je sportabonnement.
• Collectieve verzekeringen.
• Een uitstekende pensioenregeling via PMT.

Een team van ruim 40 betrokken collega's binnen de afdeling Woningbouw. Samen werken jullie aan seriematige woningbouwprojecten, nieuwbouw- en renovatieprojecten.

De afdeling bestaat uit:

• Projectteams
• Engineering
• Calculatie
• (Leidinggevend) monteurs

Je komt terecht in een informele en collegiale werkomgeving waar samenwerking, vakmanschap en plezier centraal staan.

Jij bent een zelfstandige professional die verantwoordelijkheid neemt en overzicht houdt. Je ziet kansen voor verbetering, denkt in oplossingen en weet mensen mee te nemen in jouw aanpak.

Verder beschik je over:

• MBO 4 werk- en denkniveau in de richting van Werktuigbouwkunde of Installatietechniek.
• Ervaring binnen de woningbouw, zowel grondgebonden als gestapelde woningbouw.
• Ervaring met het aansturen en begeleiden van monteurs.
• Uitgebreide kennis van werktuigbouwkundige installaties in de woningbouw of installatietechniek.
• Rijbewijs B.

Jij bent daarnaast:

• Organisatorisch sterk.
• Communicatief vaardig.
• Resultaatgericht.
• Flexibel bij wijzigingen in planning of uitvoering.
• Veiligheids- en kwaliteitsbewust.

Kortom: jij bent de verbindende schakel tussen de uitvoering, de monteurs en de projectorganisatie en zorgt ervoor dat ieder project veilig, volgens planning én met de juiste kwaliteit wordt opgeleverd.

We zijn benieuwd naar jou! Klik op de sollicitatiebutton en vul het digitale formulier in. Is er een match? Dan nodigen we je zo snel mogelijk uit voor een kennismakingsgesprek.

Heb je vooraf nog vragen over deze functie of de procedure? Neem dan contact op met Jasper Dijkers, Corporate Recuiter, via +31626420779 of jasper.dijkers@croonwolterendros.nl.

Wij kiezen er bewust voor om de werving zelf te doen. Aanbiedingen van bureaus stellen we niet op prijs. Aan het zonder overleg/opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend. We willen er graag op wijzen dat ZZP'ers niet in aanmerking komen voor deze vacature.

Een team van ruim 40 betrokken collega's binnen de afdeling Woningbouw. Samen werken jullie aan seriematige woningbouwprojecten, nieuwbouw- en renovatieprojecten.

De afdeling bestaat uit:

• Projectteams
• Engineering
• Calculatie
• (Leidinggevend) monteurs

Je komt terecht in een informele en collegiale werkomgeving waar samenwerking, vakmanschap en plezier centraal staan.

Jij bent een zelfstandige professional die verantwoordelijkheid neemt en overzicht houdt. Je ziet kansen voor verbetering, denkt in oplossingen en weet mensen mee te nemen in jouw aanpak.

Verder beschik je over:

• MBO 4 werk- en denkniveau in de richting van Werktuigbouwkunde of Installatietechniek.
• Ervaring binnen de woningbouw, zowel grondgebonden als gestapelde woningbouw.
• Ervaring met het aansturen en begeleiden van monteurs.
• Uitgebreide kennis van werktuigbouwkundige installaties in de woningbouw of installatietechniek.
• Rijbewijs B.

Jij bent daarnaast:

• Organisatorisch sterk.
• Communicatief vaardig.
• Resultaatgericht.
• Flexibel bij wijzigingen in planning of uitvoering.
• Veiligheids- en kwaliteitsbewust.

Kortom: jij bent de verbindende schakel tussen de uitvoering, de monteurs en de projectorganisatie en zorgt ervoor dat ieder project veilig, volgens planning én met de juiste kwaliteit wordt opgeleverd.

Werken bij Croonwolter&dros betekent bijdragen aan innovatieve en duurzame projecten die ertoe doen. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een (elektrische) auto van de zaak.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen (op basis van fulltime).
• Een uitgebreid opleidingsbudget en toegang tot meer dan 300 opleidingen en cursussen.
• Doorgroeimogelijkheden binnen een organisatie van ruim 3.000 collega's.
• Een actieve personeelsvereniging en regelmatig leuke teamactiviteiten.
• Een fietsplan en vergoeding van je sportabonnement.
• Collectieve verzekeringen.
• Een uitstekende pensioenregeling via PMT.