HSE Compliance Officer B

Dit ga jij doen

Als HSE compliance officer zorg je dat Tata Steel Netherlands voldoet aan milieuwetgeving door regelgeving te vertalen naar werkbare controles, vergunningnaleving te waarborgen en betrouwbare monitoring uit te voeren. Je levert technische input voor beleid, ondersteunt work units en projecten, en draagt bij aan verbeterinitiatieven zoals HeraCless.

Je houdt relevante Nederlandse, EU en internationale milieuwetgeving bij en adviseert work units over operationele gevolgen en vereiste maatregelen. Je stelt beknopte regulatory briefings, vergunning interpretaties en praktische controlemaatregelen op. Daarnaast beheer je vergunningaanvragen, verlengingen en rapportages, onderhoud je permitregisters en volg je verplichtingen op. Je ondersteunt interne assurance, audits en inspecties, volgt bevindingen op, en onderzoekt milieu-incidenten waarbij je oorzaakanalyses uitvoert. Je geeft site briefings, toolbox talks en trainingen om milieubeswustzijn te vergroten en werkt samen met Ethics & Compliance en tweedelijns functies voor integratie van inzichten en governance.

Als HSE compliance officer bij Tata Steel...

• Plan, coördineer en voer je milieumonitoring en compliance testen uit voor lucht, water, bodem, emissies en afval volgens vergunningen en protocollen, waarbij je de keten van bewaring en data-invoer borgt.
• Analyseer je monitoringdata om trends, overschrijdingen en afwijkingen te signaleren en corrigerende acties voor te stellen aan work units en management.
• Test en verbeter je operationele milieucontroles door evaluaties uit te voeren en bij te dragen aan prestatie- en emissiereductieprojecten zoals HeraCless.
• Adviseer je work units over naleving van milieuwetgeving, vergunningvereisten en beste praktijken, en vertaal je complexe regelgeving naar praktische werkbare maatregelen.

Herken jij jezelf?

Je bent een technisch onderlegde en analytische professional die complexe regelgeving helder maakt voor operationele teams. Je communiceert praktisch en overtuigend, bouwt constructieve relaties met operations en contractors, en handelt zorgvuldig bij gevoelige compliance zaken. Je werkt gestructureerd, denkt oplossingsgericht en zet verbeteringen door. Verder heb je:

• Een diploma in Environmental Science, Environmental/Chemical Engineering, Natural Sciences of gelijkwaardige praktijkervaring.
• 2–5 jaar ervaring in milieu compliance, vergunningen, monitoring of consultancy, bij voorkeur binnen zware industrie of proces intensieve omgevingen.
• Praktische ervaring met monitoringprogramma’s, bemonstering en interpretatie van milieudata.
• Bekendheid met milieumanagementsystemen (bijv. ISO 14001) en vergunning beheer.
• Ervaring met EHS/GRC systemen; basisvaardigheid in Excel; kennis van Power BI/Tableau is een pré.
• Lidmaatschap van een vakvereniging (bijv. IEMA, CIWEM) of vergelijkbare certificering gewenst. 

Dit bieden wij jou

De kans om samen met je collega’s bij te dragen aan een leidend en duurzaam staalbedrijf waar iedereen trots op is. Tata Steel is een internationale organisatie die wordt gekenmerkt door een open en informele cultuur in een technische omgeving. Vanuit jouw expertise kun je een waardevolle bijdrage leveren. We vragen veel, maar bieden nog meer:

• Een maandsalaris dat, afhankelijk van opleiding en ervaring, ligt tussen € 4.357,75 en € 8.452,42 bruto per maand.
• Een goede werk‑privébalans doordat je naast minimaal 26 vakantiedagen en 11,5 ADV‑dagen ook extra uren opbouwt via de flexurenregeling van Tata Steel.
• Variabele winstuitkering, een vaste eindejaarsuitkering van 2% en 8% vakantietoeslag.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een vergoeding van medische kosten en een onkostenvergoeding.
• 70% van je pensioenpremie wordt betaald door Tata Steel.

Jouw werkomgeving

Je werkt binnen Risk & Compliance en zorgt samen met collega’s van een specialistische afdeling dat TSN aantoonbaar in control is en blijft van risico’s en compliance. We stimuleren een cultuur van duidelijk eigenaarschap binnen de business en leveren heldere stuurinformatie, zodat de organisatie tijdig en goed onderbouwde beslissingen kan nemen.

We vragen

• gedrevenheid
• aantoonbare werkervaring
• afgeronde wo