Inbedrijfsteller Meet- en Regeltechniek / Gebouwautomatisering (GBA)

Mijn baan

Als Inbedrijfsteller Meet- & Regeltechniek bij Kuijpers in Roosendaal zorg jij ervoor dat gebouwinstallaties niet alleen draaien, maar excelleren. Jij brengt slimme regeltechniek tot leven — van klimaatinstallaties tot energiebeheer — en maakt van elk gebouw een comfortabel, duurzaam en betrouwbaar geheel.

Wat jij doet

• Je stelt gebouwbeheersystemen in bedrijf en zorgt dat ze optimaal presteren.
• Je werkt veel met Priva hard en software: software instellen, parameters finetunen, regelingen optimaliseren.
• Je analyseert en lost complexe storingen op alsof je de taal van het gebouw spreekt.
• Je werkt nauw samen met collega’s uit de elektrotechniek en werktuigbouw.
• Je test installaties stap voor stap en stemt af met de projectleider.

Projecten die ertoe doen

Van ziekenhuisafdelingen tot zorgcomplexen: jij zorgt voor een binnenklimaat waar mensen zich goed voelen en processen veilig kunnen draaien. Jij ziet precies wat een systeem nodig heeft — en maakt het beter.

Het team in Roosendaal

Je komt terecht in een klein, hecht en nuchter maar professioneel team. We zijn open, eerlijk en helpen elkaar vooruit. We delen kennis, humor en een informele werksfeer. Als iets beter kan, dan zeggen we dat gewoon — en regelen we het.

Daarom pas ik bij Kuijpers!

Wat jij meebrengt

• Ervaring met meet- en regeltechniek, bij voorkeur ervaring met Priva hard en software.
• Een scherp technisch inzicht en een oplossingsgerichte mindset.
• Plezier in samenwerken én zelfstandig werken.
• Zin om gebouwen slimmer, duurzamer en comfortabeler te maken.

Waarom werken bij Kuijpers

• Je werkt aan installaties die écht impact hebben.
• Je krijgt ruimte om te groeien, te leren en te specialiseren.
• Je werkt in een organisatie waar techniek én mensen centraal staan.

Noot voor bureaus
Aan het ongevraagd presenteren van cv’s kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.

Hoe maken we kennis met elkaar?

Stap 1 Je solliciteert

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Stap 2 Eerste gesprek

Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Stap 3 Vervolggesprek

Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

Stap 4 Aan de slag

Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.

Neem contact op

Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter

Maikel Meijers Recruiter Whatsapp [email protected]