Inkoper

In het kortWij zijn op zoek naar een ervaren en gedreven Tactische NPR Inkoper om ons team te versterken.Dit ga je doenIn deze rol speel je een cruciale rol in het optimaliseren van inkoopprocessen en het realiseren van kostenbesparingen in de non-product gerelateerde inkoop (NPR).

Binnen jouw rol als inkoper ga je aan de slag in de non product related inkoop van onze organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het inkopen van NPR gerelateerde goederen en diensten op het gebied van facilitair, huisvesting, ICT, HR, communicatie en logistiek.

Samen bepaal je wat er wordt ingekocht en zorg je voor een goede contractuele afspraken en administratieve vastlegging in ons CRM- en ERP systeem. Dit omvat het beheren van het inkoopproces van sourcing/draaien van tenders en leveranciersselectie tot contractonderhandeling en -beheer.

Je werkzaamheden/verantwoordelijkheden zijn o.a.:

• samenwerken met interne stakeholders om hun eisen te begrijpen en tijdige levering van goederen en diensten te verzekeren;
• uitvoeren van operationele en tactische inkooptaken (offertes aanvragen, bestellingen plaatsen, facturen beoordelen);
• analyseren, identificeren en realiseren van kansen en verbetermogelijkheden binnen je toegewezen inkooptrajecten danwel categorieën om de totale kosten te verlagen, continuïteit te waarborgen en duurzaamheidskansen toe te passen;
• contractbeheer & Management: Je draagt zorg voor de juiste vastlegging en opvolging van contracten, inclusief het bewaken van contractafspraken, deadlines en verplichtingen;
• onderhandelen met leveranciers om de beste voorwaarden te waarborgen;
• opstellen van (Raam)overeenkomsten;
• beheren van leveranciersrelaties, monitoren van prestaties en aanpakken van eventuele problemen of zorgen;
• bijhouden van nauwkeurige gegevens van inkoopactiviteiten, waaronder inkooporders, contracten en leveranciersinformatie;
• zorgen voor naleving van bedrijfsbeleid en procedures, evenals relevante wetten en voorschriften.

Kortom, je werkt nauw samen met verschillende afdelingen om hun behoeften te begrijpen en kosteneffectieve oplossingen te bieden die voldoen aan de kwaliteitseisen en in lijn zijn met de strategische doelstellingen. De complexiteit van deze rol ligt in de snelheid waarmee wensen vanuit de organisatie vertaalt moeten worden naar concrete inkoopresultaat.Dit is jouw bedrijfBij Strukton Groep zijn we volop in beweging. Wij werken aan toonaangevende projecten waar onze professionals het beste vakmanschap laten zien. Maar ook intern zijn we continu in beweging. Zo nemen nieuwe technologieën een steeds prominentere rol in, zetten wij in op een zo groot mogelijke veiligheid voor onze medewerkers en zijn vakmanschap en eigenaarschap belangrijke thema’s in de persoonlijke ontwikkeling van onze mensen. Dit alles bereiken wij door het aanbieden van een tal van ontwikkelingsmogelijkheden aan onze collega’s en door een mensgericht personeelsbeleid, maar ook door het binnenhalen van technisch talent.Dit mag je van ons verwachtenStrukton Rail biedt je naast een goed salaris een werkomgeving waar je wordt gezien als expert op jouw vakgebied.
Naast bovenstaande bieden wij ook:

• een goed salaris tussen €3500 en €6000 bruto per 4 weken, afhankelijk van je ervaring
• tal van collectiviteiten: zoals een pensioenregeling en ziektekostenverzekering
• 25 vakantiedagen, 13 roostervrije dagen en de mogelijkheid om extra dagen te kopen.
• flexibele werktijden en de mogelijkheid om het eigen werk en werktijden in te delen.
• een heldere HR cyclus waarin jouw ontwikkeling centraal staat.

Dit verwachten wij van jou

• HBO werk- en denk niveau;
• minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke rol als NPR Inkoper;
• analytisch, probleemoplossend en feit gedreven;
• sterke stakeholder management vaardigheden (ook op management niveau);
• ervaring met het draaien van complexe inkooptrajecten (RFP’s) en het opstellen en managen van Raamovereenkomsten.

Meer informatie en solliciterenBen je nieuwsgierig geworden? Direct solliciteren kan via onderstaande button. Of liever eerst meer informatie? Neem dan contact op met Maud Kooreman, Recruiter, via telefoonnummer: 0611334314. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst. Profielen en cv's die ongevraagd door bureaus worden toegezonden, zullen behandeld worden als directe sollicitaties van de kandidaat.