Medior to Senior Consultant final disposal of radioactive waste

Functie

Ben jij een expert op het gebied van eindberging van radioactief afval en wil je bijdragen aan innovatieve oplossingen voor een veilige toekomst? Bij NRG PALLAS zoeken we een Medior tot Senior Consultant die een sleutelrol speelt in de ontwikkeling en implementatie van geavanceerde opslagtechnologieën. Je werkt aan projecten die gericht zijn op de permanente en veilige opslag van radioactief afval, met een focus op diepe geologische berging en andere containmentmethoden.

Jouw verantwoordelijkheden omvatten onder andere:

- Ontwikkelen van modellen voor lange termijn transport van radionucliden en milieueffecten;
- Ontwerpen van isolatiebarrières en containment-systemen;
- Coördineren van multidisciplinaire teams;
- Leiden van projecten gericht op geavanceerde opslagtechnologieën;
- Zorgen voor naleving van nationale en internationale regelgeving;
- Samenwerken met onderzoeksinstellingen en industriepartners.

Profiel

Wij zoeken een kandidaat met:

- Een Master of PhD in Nucleaire Techniek, Geowetenschappen, Milieutechniek of een vergelijkbaar vakgebied;
- Minimaal 6 jaar ervaring in eindberging van radioactief afval;
- Expertise in radionucliden transportmodellen, veiligheidsanalyses en containmentontwerp;
- Kennis van internationale regelgeving (IAEA, EURATOM, etc.);
- Sterke projectmanagement- en communicatieve vaardigheden;
- Een proactieve en samenwerkingsgerichte instelling.

Team

Je komt terecht in het Decommissioning, Waste and Disposal-team, een dynamische groep van experts die zich richt op veilige en duurzame oplossingen voor nucleair afvalbeheer. Het team bestaat uit specialisten op het gebied van geologie, techniek en veiligheid, die nauw samenwerken om innovatieve projecten te realiseren.

Arbeidvoorwaarden

Naast een uitdagende functie biedt NRG PALLAS uitstekende arbeidsvoorwaarden:

- 27 vakantiedagen en 12 ADV-dagen;
- 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag;
- Pensioen bij ABP, waarbij NRG PALLAS 70% van de premie betaalt;
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km (max. 50 km enkele reis) of volledige OV-vergoeding;
- Mogelijkheid tot het kopen of verkopen van verlofdagen;
- Mogelijkheid tot mobiliteitsbudget of verhuiskostenvergoeding.

Persoonlijke ontwikkeling

- Een uitgebreid onboardingprogramma;
- Jaarlijks opleidingsbudget en ruimte voor persoonlijke groei.

Leuke activiteiten

- Een actieve personeelsvereniging met sociale en sportieve evenementen;
- Mogelijkheid om tijdens de lunchpauze te wandelen in het duingebied of te genieten van ons bedrijfsrestaurant.

Informatie

Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Nancy Roggeveen

Corporate Recruiter

+31615590245 [email protected] LinkedIn Solliciteer Deel deze pagina Whatsapp Facebook Twitter LinkedIn Mail