Technicus Werktuigbouwkunde (WTB) – gebied Utrecht (2x)

Technicus Werktuigbouwkunde (WTB) – gebied Utrecht (2x)

Ben jij op zoek naar een uitdagende functie waarin je naast regulier onderhoud ook gevarieerde beheers-, bedienings- en modificatiewerkzaamheden verricht en/of begeleid? Lijkt het jou leuk een bijdrage te leveren aan de cruciale rol die wij vervullen in de energievoorziening van Nederland?

Wij zijn voor onze assets binnen area Midden op zoek naar een technicus WTB die zich voor een lange termijn aan ons wil binden. We nodigen je van harte uit te reageren, zodat we kunnen onderzoeken of er een wederzijdse klik is!

Standplaats: Je standplaats is je eigen woonadres, vanuit hier start je dagelijks de werkzaamheden door met de bedrijfsauto onderweg te gaan naar de assets.
Werkgebied: Area Midden (OAM). Onder deze area vallen de provincies Utrecht, Noord-Holland en delen van Flevoland, Zuid-Holland en Gelderland. Deze vacature is gericht op het werken op de assets in Utrecht.
Inzet: 36-40 uur per week.

Wat ga je doen?
Als technicus WTB bij Gasunie ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van beheer en onderhoud aan de aanwezige assets (o.a. meet- en regelstations, gasontvangstations, afsluiters, verwarmingssystemen, odorantsystemen, etc.) en assisteer je als klusbegeleider bij de uitvoering van projecten.

De werkzaamheden ga je zelfstandig uitvoeren volgens planning of in opdracht. Veiligheid staat bij Gasunie voorop, dus je zorgt samen met je collega's voor de veiligheid op de locaties. In voorkomende situaties worden functionele aanwijzingen gegeven aan derden.

Je wordt ingewerkt volgens een specifiek opleidingsplan (theoretisch en praktisch) om je op het juiste niveau te brengen. Tijdens je inwerkperiode loop je mee op de locaties alvorens je voldoende opgeleid bent om storingsdienst te kunnen lopen.

Wat vragen we?
Om succesvol te zijn als technicus WTB:

• Heb je een afgeronde technische opleiding op mbo-4 niveau. Denk hierbij aan WTB, Energietechniek, Mechatronica of Besturingstechniek.
• Ben je net afgestudeerd of je hebt enige jaren relevante werkervaring opgedaan in een professionele onderhoudsorganisatie.
• Ben je in het bezit van VCA-VOL of bereid die op korte termijn te halen.
• Beheers je de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Ben je in het bezit van rijbewijs B.
• Heb je geen problemen met het draaien van storingswachtdiensten (gemiddeld 1x per 4 weken).
• Woon je, in verband met de wachtdienst, in de provincie Utrecht.

Als persoon werk je prettig in een zelfstandige functie, maar als zich een situatie voordoet waarin samenwerking gevraagd wordt dan kun je dit uitermate goed. Daarnaast ben je iemand die gericht is op resultaat én veiligheid. Je gaat klantgericht en accuraat te werk. Jouw werk is daarom ook niet alleen technisch op orde, maar ook je administratie is op tijd en volledig.

Wat bieden we je?
We bieden je een pakket van arbeidsvoorwaarden dat o.a. bestaat uit:

• Een salaris dat ligt tussen € 36.130 - € 57.067 bruto per jaar op basis van een fulltime dienstverband.
• Hier bovenop ontvang je een vaste 13e (vakantiegeld) en 14e maand.
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract. Ben je van plan binnenkort een huis te kopen/verbouwen? Wij stellen graag een intentieverklaring voor jou op.
• Een wachtdiensttoeslag van 7,5% op je bruto maandsalaris (na opleidingsplan).
• Een dagvergoeding van € 148,98 netto per maand (na opleidingsplan).
• Een uitstekende pensioenregeling met een kleine eigen bijdrage van 2,45%.
• Een flexibel keuzebudget waarmee je naast de 20 wettelijke verlofdagen 27,5 dagen extra vrij kunt kopen, maar je kan het budget ook laten uitbetalen.
• Een maandelijkse thuiswerkvergoeding van € 22,50 en om je thuiswerkplek goed in te richten krijg je van ons een eenmalige vergoeding van maximaal € 750,- (ook als de functie thuiswerken niet toelaat).
• Een bedrijfsbus (met gereedschap), een iPad en een iPhone.
• Ruime mogelijkheden om cursussen/opleidingen te volgen.
• Een actieve personeelsvereniging en diverse clubs waar je lid van kunt worden.

Wij zijn Gasunie
Bij Gasunie werken we elke dag weer aan ons hightech netwerk: honderden installaties, 1.300 gasontvangstations, aansluitingen op (inter)nationale pijpleidingsystemen en ruim 17.000 kilometer pijpleidingen in Nederland en Noord-Duitsland. In ons netwerk maken we gebruik van innovatieve technologie, die we meestal zelf ontwerpen. We zoeken continu naar de juiste optimalisatie of verbetering. Daarnaast bouwen we aan nieuwe assets om de klimaatdoelen te halen.

Over de area
Binnen Gasunie is de afdeling Operations Assets (OA) verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van het gastransportsysteem van Gasunie. Afdeling OA is opgedeeld in zes area’s: vijf zijn regionaal georiënteerd (Noord, Oost, Zuid, West en Midden) en één werkt landelijk (Speciale Opdrachten).

Je gaat werken binnen Operations Assets Midden (OAM). Onder deze area vallen de provincies Noord-Holland, Utrecht en delen van Flevoland, Zuid-Holland en Gelderland. De installaties Wieringermeer, Anna-Paulowna, Beverwijk en Ouderlandertocht maken o.a. onderdeel uit van deze area.

De onderhoud- en beheerswerkzaamheden worden uitgevoerd door ca. 40 technici die functioneel worden aangestuurd door een werkvoorbereider en gecoacht door een teammanager.

Wil je solliciteren?
Stuur dan uiterlijk 8 oktober je cv en motivatie in via het sollicitatieformulier op de website van Gasunie (extern)/HR-portal (intern). Rond 10 oktober laten we je weten of je bent uitgenodigd voor de sollicitatiegesprekken op maandag 16 oktober.

Het overleggen van de Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Meer informatie kun je inwinnen bij één van de teammanagers van area Midden:
Mark Slagter: 06 31 03 74 92 of Frits Salverda: 06 31 03 73 82. Voor vragen over de procedure kan contact worden opgenomen met Cindy Snitjer (recruiter): 06 31 03 76 89.

Werken bij Gasunie betekent werken in een professionele omgeving die volop in beweging is. Een organisatie met een belangrijke maatschappelijke rol. Samen met alle collega’s lever je een bijdrage aan de realisatie van o.a. de Energietransitie. Engineers, business developers, ICT’ers, managers, administratieve kracht en dispatchers, samen en met de nodige energie koersen we richting 2030. Dit willen we bereiken met medewerkers vanuit diverse achtergronden, opleidingen en nationaliteiten. Wij zijn een organisatie waar we geloven dat elkaars verschillen, kwaliteiten en talenten ons sterker maken. Een organisatie waar iedereen ertoe doet en zichzelf mag zijn.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Delen van deze vacature in je netwerk wel!