BAM (Gouda)
BAM, een veelzijdige werkgever Bouwen is vooral: bouwen op mensen. Ontwikkelen is vooral: ontwikkelen ván mensen. Het zijn de kwaliteiten van onze medewerkers, die de kwaliteit van onze projecten bepalen. Medewerkers vormen het 'human capital' van BAM, waarmee wij onze marktpositie verder versterken en ons rendement verhogen. BAM is op zoek naar talentvolle, ambitieuze medewerkers met en zonder werkervaring, die kunnen bijdragen aan de groei en winstgevendheid van onze bedrijven en projecten. Intelligente, 'stevige' teamspelers die resultaatgericht te werk gaan en onze projecten tot een succes weten te maken. Bij BAM streven wij naar een open bedrijfscultuur. Een positieve sfeer waarin de meest uiteenlopende talenten en karakters zich thuis voelen. Met eindgebruikers die allemaal anders zijn, is diversiteit en openheid in onze organisatie eenvoudigweg een must.
Houd jij van de dynamiek van tenders? Wil jij met jouw leiderschapskwaliteiten bijdragen aan projecten binnen thema’s als energietransitie, verduurzaming en mobiliteit? Ga jij voor niets minder dan de beste aanbieding? Dan zoeken wij jou als Tendermanager bij BAM Infra Civiel.
Tender management is teamsport. In een beperkte tijd, met een strikte deadline en vaak in een nieuwe teamsamenstelling is het jouw taak om een goede structuur neer te zetten, een onderscheidende strategie te ontwikkelen en individuele kwaliteiten te benutten om zo een succesvol team te creëren. Met als doel: het beste antwoord geven op de vraag van de klant en daarmee het winnen van financieel, gezonde en aansprekende projecten voor BAM Infra Civiel.
Sterke communicatieve vaardigheden en leiderschapskwaliteiten, een scherpe commerciële en strategische blik en affiniteit met de inhoud van de projecten zijn daarbij voorwaardelijk. Met jouw kennis van de klant weet je met het team de juiste richting te bepalen. Je staat voor het resultaat en je straalt dit ook uit!
Wat ga je doenBij BAM geloven we in het investeren in onze medewerkers en het creëren van een positieve en inclusieve werkcultuur. Bij BAM kun je hybride werken, waardoor je flexibel kunt werken en een goede balans kunt vinden tussen werk en privé. Wij bieden je de mogelijkheid tot bedrijfsfitnesskorting van gemiddeld 40% en deelname aan een collectieve zorgverzekering, zodat je gezondheid en welzijn worden ondersteund. Zo willen wij een omgeving creëren waarin wij jou volop perspectief en ontwikkelingsmogelijkheden bieden binnen BAM, zodat je kunt blijven groeien en jezelf verder kunt ontplooien.
Ben je jonger dan 35 jaar? Dan kun je deelnemen aan Young BAM. Dit initiatief organiseert jaarlijks diverse activiteiten, waaronder (online) projectbezoeken en workshops over nieuwe ontwikkelingen in onze branche.
Hier herken jij jezelf inHeeft deze uitdaging je interesse gewekt en wil je graag meer informatie? Neem dan contact op met Auke de Baas, Corporate Recruiter, via telefoon, sms of WhatsApp op +31(0)6 24 352 831 , of stuur een e-mail naar [email protected]. Solliciteren is eenvoudig via de sollicitatieknop op deze pagina.
De salarisrange voor deze functie is: € 6.000 - € 7.250 per maand